SOBRE NOSOTROS
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Empresa joven, dinámica y confiable especializada en la comercialización y venta de implantes de cirugía de columna, maxilofacial, consumibles y equipo médico de alta especialidad.Fundada y registrada como marca en el año 2009 vertebro como proveedor de implantes y equipo médico ha evolucionado proyectándose en un crecimiento constante y estructurado con bases sólidas que nos permiten permanecer vigentes en el mercado. Nuestro trabajo como proveedores se orienta a una atención especializada tanto dentro como fuera de quirófano a través de nuestros asesores comerciales, asesores técnicos, atención a clientes y área administrativa.
1. Perfil requerido.
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- Educación: Licenciatura en Administración, Contabilidad, Gestión Empresarial o afín.
- Experiencia : Mínima 2 años en puestos administrativos.
- Edad: 25 a 30 años.
- Manejo de paquete de office (Excel, Word, PowerPoint y Outlook) y con buenas habilidades tecnológicas.
2. Responsabilidades generales
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- Garantizar el correcto funcionamiento administrativo de la sucursal mediante el control y seguimiento de procesos internos.
- Actuar como enlace entre la sucursal y la oficina principal para asegurar una comunicación fluida y oportuna.
- Dar seguimiento a las actividades operativas y administrativas, verificando su cumplimiento en tiempo y forma.
- Mantener el orden y control de la documentación, archivos y reportes administrativos.
- Coordinar internamente a los equipos involucrados para facilitar la ejecución de procesos y actividades.
- Identificar áreas de mejora y apoyar en la implementación de acciones que fortalezcan la eficiencia operativa.
- Anticipar riesgos y reportar incidencias que puedan afectar el funcionamiento de la sucursal.
- Apoyar en la toma de decisiones mediante el análisis de información administrativa y operativa.
- Brindar apoyo a la gerencia administrativa y a la dirección en actividades de seguimiento, control y organización.
- Contribuir al cumplimiento de los objetivos de la empresa mediante una gestión administrativa ordenada y efectiva.
- Seguimiento a cobranza administrativa y documentación de clientes.
- Apoyo en procesos de recursos humanos de la sucursal.
- Elaboración de indicadores y reportes para dirección.
- Control y seguimiento de contratos, convenios y documentación legal
3. Habilidades
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- Alto sentido de organización y planeación.
- Proactividad y capacidad para resolver problemas.
- Seguimiento puntual a tareas y compromisos.
- Excelente comunicación verbal y escrita.
- Orientación al detalle.
- Capacidad para trabajar bajo presión y con múltiples actividades simultáneas.
- Responsabilidad y discreción en el manejo de información.
- Iniciativa para proponer mejoras en procesos administrativos.
- Enfoque en resultados y cumplimiento de objetivos.
4. Competencias Claves
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- Conocimientos básicos de facturación, cobranza y conciliación bancaria.
- Capacidad de análisis.
- Actitud de servicio.
- Excelente manejo de documentación.
- Excelentes habilidades comunicativas.
- Buena planeación y organización de actividades internas.
5. Viajes
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Viajes eventuales a otra sede para seguimiento de procesos internos .
Nota: Se recomienda incluir en el CV
A. Tres referencias personales con nombre, relación y teléfono o correo.
B. Tres referencias laborales con cargo, empresa y teléfono o correo.
SI NO CUMPLE CON LOS REQUISITOS POR FAVOR NO APLICAR.
Sueldo: $20,000.00 - $22,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
