AUDITOR DE NOMINAS
REQUISITOS:
- Licenciatura en Contaduría, Administración, Finanzas o afín.
- Experiencia mínima de 3 años en auditoría de nóminas o áreas de compensaciones.
- Conocimiento sólido de Ley Federal del Trabajo, IMSS, INFONAVIT y SAT.
- Manejo avanzado de Excel y sistemas de nómina.
- Experiencia comprobable en el uso de SUA, SIPARE y ELEVA.
RESPONSABILIDADES:
- Revisar y auditar procesos de nómina para garantizar el cumplimiento de la legislación laboral y fiscal.
- Manejo y control de sistemas relacionados con seguridad social y pagos:
- SUA (Sistema Único de Autodeterminación): cálculo y envío de cuotas al IMSS.
- SIPARE (Sistema de Pago Referenciado): gestión de pagos de cuotas obrero-patronales.
- ELEVA (INFONAVIT): administración de aportaciones y amortizaciones de créditos.
- Elaboración de reportes para Dirección sobre incidencias, costos de nómina, cargas sociales y proyecciones.
- Detección de inconsistencias en cálculos de percepciones, deducciones y aportaciones.
- Coordinación con áreas de contabilidad y fiscal para asegurar la correcta integración de la nómina.
- Propuesta de mejoras en procesos internos para optimizar tiempos y reducir riesgos.
HABILIDADES BLANDAS
- Trabajo bajo presión
- Organización
- Resolución de conflictos.
TE OFRECEMOS:
- Sueldo $14,000.00 brutos mensuales
- Pagos semanales
- Prestaciones de ley (Prima vacacional 25%, aguinaldo, vacaciones y seguro social)
- Caja de ahorro
- Estabilidad
Sueldo: A partir de $14,000.00 al mes
Beneficios:
- Estacionamiento de la empresa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
