DESCRIPCIóN
¿Quiénes somos?
Somos una organización especializada en soluciones de Recursos Humanos y administración de nómina. Buscamos un Project Manager con visión estratégica y enfoque operativo que garantice la ejecución exitosa de proyectos, el cumplimiento de los acuerdos con clientes y la excelencia en el servicio.
Objetivo del puesto
Supervisar y asegurar la ejecución eficiente, oportuna y exitosa de los proyectos de nómina y servicios de Recursos Humanos, desde la planeación hasta el cierre, garantizando el cumplimiento de procesos internos, niveles de servicio y satisfacción del cliente. Asimismo, dará seguimiento a nuevos arranques e identificará riesgos y oportunidades de mejora dentro de la cartera de clientes.
Principales responsabilidades
Gestionar proyectos de nómina y servicios de RH de principio a fin.
Dar seguimiento a implementaciones y arranques de nuevos clientes.
Coordinar equipos de Líderes de Proyecto y Analistas de Nómina.
Garantizar el cumplimiento de entregables, SLAs y compromisos contractuales.
Monitorear riesgos operativos y generar planes de acción correctivos.
Elaborar indicadores, dashboards y reportes ejecutivos para la toma de decisiones.
Escalar oportunamente situaciones críticas a Dirección de Operaciones.
Coordinarse con áreas de Auditoría Interna y Control Interno para validaciones y revisiones de procesos.
Perfil requerido
Licenciatura en Administración, Recursos Humanos, Contaduría o carrera afín.
Deseable Maestría.
Experiencia de 3 a 5 años en:
Consultoría de Recursos Humanos.
Servicios especializados de nómina.
Gestión de proyectos.
Supervisión y coordinación de equipos.
Conocimientos indispensables
Administración de proyectos.
MS Project.
Excel avanzado.
Indicadores y análisis de datos.
Software de nómina (SUA, IDSE o similares).
Metodologías de gestión de proyectos (PMI o equivalentes).
Legislación laboral y fiscal mexicana.
Elaboración de reportes ejecutivos y seguimiento de KPIs.
Competencias clave
Liderazgo.
Planeación y organización.
Toma de decisiones.
Orientación a resultados.
Negociación.
Control de procesos.
Comunicación efectiva.
Proactividad.
Resiliencia.
Autogestión.
Buscamos a alguien que:
Disfrute trabajar con múltiples proyectos simultáneamente.
Tenga enfoque en servicio al cliente y mejora continua.
Sea capaz de detectar riesgos antes de que impacten la operación.
Cuente con habilidades para coordinar equipos multidisciplinarios.
Posea una visión tanto estratégica como operativa.
Ofrecemos
Sueldo 29,500 a 34,500. (esquema mixto)
Prestaciones de ley.
Desarrollo profesional.
Participación en proyectos de alto impacto.
Estabilidad laboral
