Importante Empresa del giro de comercialización:
Gerente Administrativo y Comercial — Productos Fitness
Resumen
Profesional senior responsable de dirigir las áreas administrativa, financiera y comercial para impulsar ventas, rentabilidad y posicionamiento de la marca de productos fitness (suplementos, accesorios, indumentaria, equipos pequeños). Combina visión estratégica comercial con gestión operativa y control financiero.
Responsabilidades clave
- Diseñar y ejecutar la estrategia comercial (canales online/offline, precios, promociones y mezcla de productos).
- Gestionar equipos de ventas, marketing y servicio al cliente; definir metas y acompañar desempeño.
- Planificar y controlar presupuesto, flujo de caja, costos y rentabilidad por línea de producto.
- Supervisar procesos administrativos: facturación, cobranzas, cuentas por pagar, contratos y cumplimiento fiscal.
- Coordinar logística y operaciones (stock, inventarios, albaranes, relación con proveedores y fulfillment).
- Implementar políticas de crédito, precios y devoluciones.
- Desarrollar alianzas comerciales, acuerdos con distribuidores, gimnasios y marketplaces.
- Analizar mercado y competencia; lanzar promociones y campañas estacionales.
- Implementar indicadores y reportes comerciales y financieros para la dirección.
- Asegurar cumplimiento normativo y calidad en etiquetado/claims de productos (cuando aplique).
Formación y experiencia
- Título universitario en Administración, Economía, Marketing, Ingeniería Comercial o afines. MBA o posgrado valorado.
- 5–8+ años en roles comerciales/administrativos; mínimo 3 años en gestión de equipos.
- Experiencia en retail, e-commerce, o distribución de productos de consumo masivo; idealmente en el sector fitness, nutrición o deporte.
- Experiencia negociando con proveedores, marketplaces y canales B2B (gimnasios, tiendas deportivas).
Competencias técnicas
- Gestión financiera básica: P&L, control de costos, presupuestos y flujo de caja.
- CRM, ERP, plataformas e-commerce (Shopify/Magento), herramientas de marketplace y Google Analytics.
- Manejo de indicadores comerciales: CAC, LTV, tasa de conversión, ticket promedio, rotación de inventario.
- Conocimientos de logística, fulfillment y gestión de stock.
- Legislación básica aplicable a suplementos y etiquetado (si corresponde).
Habilidades comerciales y de liderazgo
- Orientación a resultados, enfoque en crecimiento de ventas y rentabilidad.
- Capacidad negociadora y manejo de cuentas clave.
- Liderazgo para formar equipos comerciales y coordinar áreas cross-funcionales.
- Mentalidad analítica basada en datos y métricas.
- Comunicación efectiva y habilidades para presentaciones comerciales.
KPI sugeridos
- Crecimiento de ventas mensual / anual (%).
- Margen bruto por línea de producto.
- Rotación de inventario (días de stock).
- Ticket promedio y tasa de conversión (e-commerce).
- CAC (costo de adquisición) y LTV (valor de vida del cliente).
- Tasa de cumplimiento de órdenes y devoluciones (%)
Lugar de trabajo: Arandas de Jalisco.
Sueldo: $20,000.00 - $25,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
