Auxiliar Gerencial

Información del empleo

FUNCIONES:

· Convocar al personal a reuniones informativas.

· Hacer cambios en perfiles de puesto con apoyo de responsables de proceso.

· Controlar los documentos de gastos mensuales

· Apoyar en actividades gerenciales

RESPONSABILIDADES:

· Realizar reporte de incidencias del personal de forma semanal.

· Reclutamiento Interactuar con las diferentes formas de contratación de personal, para nuevas contrataciones.

· Dar formación inicial a nuevos trabajadores de nuevo ingreso.

· Controlar los documentos asociados a su procedimiento.

· Genera y actualiza la matriz de habilidades de acuerdo a sus perfiles de puesto.

· Administrar los ingresos y egresos de la rotación del personal y quejas del personal.

· Realizar reportes de vacaciones, permisos y faltas.

· Trabajar con jefaturas para detectar las necesidades de capacitación que sean necesarias para aplicar de manera interna o externa

· Dar seguimiento al plan de capacitación.

· Entregar a todo el personal todas las actualizaciones de documentación relevante.

· Resguardar y actualizar toda la información del personal (Expediente).

· Elaborar contabilidad electrónica

· Realizar conciliación bancaria

· Realizar facturación a clientes

· Llevar control de las cuentas por cobrar

· Subir facturas a los diferentes portales de los clientes para programar pagos

· Dar seguimiento a facturas en las plataformas de los clientes

· Elaborar y enviar indicadores del área

· Cumplir en tiempo y forma con las tareas y mediciones correspondientes del SGC

· Realizar formatos de timimg y/o cronogramas de actividades generales

Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado

Sueldo: $2,000.00 - $2,500.00 a la semana

Beneficios:

Lugar de trabajo: Empleo presencial