Requisitos:
- Escolaridad requerida: Licenciatura en Psicología/Administración de Empresas, o afín.
- 2 años de experiencia en puesto similar
- Conocimiento de la LFT
- Conocimiento de SIRCE
- Requisitos legales de capacitación (STPS) – (preferible)
- Detección de Necesidades de Capacitación (preferible)
- Instructor Interno (preferible)
Funciones y Responsabilidades Esenciales del Puesto:
- Asegura los recursos necesarios para que se ejecute a todo el personal de nuevo ingreso
- Coordina los tiempos con los Instructores Internos para ejecutar el programa de Inducción
- Evalúa la efectividad y satisfacción de la Inducción a la Empresa a través de visitas en sitio
- Es responsable de resguardar los registros y de realizar actualizaciones en ILUO, BOS y donde se requiera.
- Es responsable de la matriz de competencias del personal, su actualización y publicación
- Asegura la correcta ejecución del Programa de Capacitación del personal de la empresa
- Es responsable de los expedientes de capacitación de cada colaborador.
- Aplica la encuesta de Satisfacción de los colaboradores operativos
- Ayuda en entrega de detalles en fechas importantes
- Colabora en la organización de eventos organizacionales
Beneficios:
- Salario a negociar de acuerdo a experiencia
- Vales de despensa 10%
- Fondo de ahorro 6%
- Prima Vacacional 40%
- Aguinaldo 25 días
- Comedor no subsidiado
- Seguro de Vida
Zona de Trabajo: Parque Industrial "La Bomba", El Marques, Qro.
"Postularte únicamente si cumples con los requisitos"
Sueldo: $1.00 - $2.00 al mes
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Seguro de vida
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
