¿Te apasiona conectar con personas y construir equipos que hacen la diferencia? En AL DÍA creemos que detrás de cada recuperación de cartera hay un ejecutivo bien seleccionado, bien entrenado y con las herramientas para lograrlo. Y eso empieza contigo.
Buscamos a alguien que viva el Poder de Manada: que entienda que un equipo completo rinde más, que sienta urgencia cuando hay una vacante abierta, y que encuentre satisfacción real en ver a alguien ingresar, quedarse y crecer.
Tu Misión: Garantizar que los equipos de cobranza de Al Día siempre tengan al talento que necesitan, en el tiempo que lo necesitan. Desde la primera publicación hasta que el candidato entra a capacitación — ese proceso es tuyo.
¿Qué harás?
- Publicar y gestionar vacantes en bolsas de trabajo con agilidad y criterio
- Filtrar CVs, contactar candidatos y coordinar el flujo de entrevistas — incluyendo nuestro voicebot
- Mantener una cartera activa de candidatos para nunca empezar desde cero
Buscamos:
- Lic. en Psicología, Relaciones industriales o Administración (concluida)
- 1 a 3 años en reclutamiento, de preferencia en contact center, call center o cobranza
- Criterio real para evaluar personas — no solo leer CVs, sino leer candidatos
- Organizado, con sentido de urgencia y orientación a resultados
- Que cierre procesos. Que no deje candidatos en el aire
Deseable:
- Experiencia coordinando procesos de selección masiva
- Familiaridad con herramientas de voicebot o entrevistas automatizadas
Ofrecemos:
- Sueldo neto de $12,000 – $15,000 MXN mensuales netos
- Contrato indefinido con prestaciones de ley completas
- Modalidad 100% presencial
- Autonomía real — gestionas el proceso, no solo apoyas
- Empresa en crecimiento con operación viva y dinámica
SÚMATE A AL DÍA
Sueldo: $12,000.00 - $15,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
