Director(a) de Estrategia Digital y Crecimiento
El reto
Buscamos a una persona capaz de diseñar, liderar y ejecutar la estrategia digital de nuestros proyectos.
No buscamos únicamente a un community manager ni a un consultor estratégico.
Buscamos a alguien que pueda convertir contenido de alta calidad en crecimiento sostenido, construyendo procesos, coordinando equipos y haciéndose responsable de resultados.
Responsabilidades
Diseñar e implementar la estrategia digital integral de nuestros proyectos.
Liderar el crecimiento de audiencias en YouTube, Instagram, TikTok, Facebook, X y nuevas plataformas.
Participar activamente en la ejecución de todo lo publicado.
Definir objetivos, indicadores y planes de crecimiento para cada marca.
Dirigir y coordinar al equipo operativo de redes sociales y contenido.
Supervisar calendarios editoriales y estrategias de distribución.
Analizar métricas de desempeño y proponer acciones correctivas.
Identificar tendencias, oportunidades y formatos emergentes.
Perfil
Buscamos una persona con capacidad de ejecución.
Idealmente con experiencia liderando:
Redes sociales de creadores de contenido.
Empresas de medios digitales.
Podcasts.
Productoras.
Proyectos de entretenimiento.
Marcas personales de alto volumen de contenido.
Requisitos
Experiencia comprobable liderando estrategias digitales.
Experiencia coordinando equipos creativos y operativos.
Conocimiento profundo de plataformas sociales y ecosistemas de contenido.
Capacidad analítica y orientación a resultados.
Excelente criterio editorial.
Experiencia trabajando con KPIs y métricas de crecimiento.
Capacidad para trabajar de forma presencial y colaborar con equipos multidisciplinarios.
Valoramos especialmente
Experiencia con creadores de contenido.
Experiencia en medios digitales o entretenimiento.
Experiencia escalando canales de YouTube.
Experiencia construyendo áreas o equipos desde cero.
Conocimiento de monetización digital, audiencias y distribución de contenido.
Indicadores de éxito
Crecimiento de audiencias.
Incremento de engagement.
Incremento de alcance y distribución.
Desarrollo de procesos y estructura del área.
Cumplimiento de objetivos de crecimiento acordados.
Modalidad
Presencial.
Compensación
Sueldo fijo competitivo acorde a experiencia.
Esquema adicional de bonos vinculado a objetivos y resultados.
Sueldo: $25,000.00 - $30,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
