En DesingsGDL estamos buscando un Project Manager Técnico (IT) con experiencia en gestión de proyectos web y de software, excelente trato con clientes y capacidad para coordinar equipos de desarrollo, diseño y soporte técnico.
Buscamos un perfil que combine liderazgo, organización, comunicación efectiva y criterio técnico. Esta posición no está orientada únicamente a la administración de proyectos; buscamos a una persona resolutiva, con visión técnica y capacidad para involucrarse directamente en la operación cuando sea necesario.
El puesto requiere presencia diaria en oficina, atención constante a clientes y seguimiento puntual de proyectos, solicitudes, incidencias y entregables.
Responsabilidades principales
Gestión y atención a clientes
- Atención directa y continua a clientes.
- Levantamiento, análisis y documentación de requerimientos.
- Seguimiento de solicitudes, incidencias, cambios y prioridades.
- Comunicación clara de avances, tiempos, alcances y entregables.
- Gestión de expectativas con clientes.
- Coordinación de reuniones y seguimiento posterior a acuerdos.
Gestión de proyectos
- Planeación, organización y control de proyectos web y de software.
- Definición de alcances, cronogramas, entregables y prioridades.
- Coordinación de equipos de desarrollo, diseño y soporte.
- Seguimiento de avances técnicos y validación funcional.
- Identificación y control de riesgos, tiempos y cambios.
- Elaboración de documentación funcional y técnica.
Apoyo técnico y operativo
- Apoyo puntual en código frontend o backend cuando la operación lo requiera.
- Revisión de soluciones técnicas y validación de funcionalidades.
- Soporte en despliegues, ajustes, pruebas y correcciones.
- Participación en decisiones técnicas, integraciones y mejoras de procesos.
Tecnologías con las que trabajamosBackend
- PHP 8+
- Laravel 10 / 11
- APIs REST
- MySQL / PostgreSQL
Frontend
- Vue 3
- Nuxt 3
- JavaScript moderno
- TailwindCSS
Servidores e infraestructura deseable
- VPS
- cPanel / WHM
- Git
- AWS
- Ambientes local, staging y producción
Habilidades clave
- Excelente comunicación con clientes.
- Alta capacidad de organización y seguimiento.
- Gestión simultánea de múltiples proyectos.
- Priorización de tareas, solicitudes e incidencias.
- Pensamiento técnico y analítico.
- Resolución de problemas bajo presión.
- Liderazgo, proactividad y trabajo en equipo.
- Sentido de urgencia y enfoque a resultados.
Perfil ideal
- Experiencia previa en agencias digitales, áreas de tecnología o empresas de desarrollo de software.
- Experiencia tratando directamente con clientes.
- Capacidad para coordinar equipos técnicos y creativos.
- Conocimiento suficiente para entender, revisar y apoyar en código cuando sea necesario.
- Orientación al cumplimiento de tiempos, calidad y entregables.
Ofrecemos
- Prestaciones de ley.
- Seguro de gastos médicos mayores.
- Seguro dental.
- Uniformes.
- Bebidas gratis.
- Días por enfermedad.
- Opción a contrato indefinido.
- Excelente ambiente de trabajo.
- Participación en proyectos web, ecommerce, software a la medida e integraciones.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Modalidad: Oficina
En DesingsGDL buscamos a una persona que no solo administre proyectos, sino que también entienda la operación técnica, acompañe al equipo y ayude a nuestros clientes a lograr resultados.
Sueldo: Hasta $25,000.00 al mes
Beneficios:
- Bebidas gratis
- Días por enfermedad
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro dental
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
Pregunta(s) de postulación:
- Cuéntame sobre tu experiencia coordinando proyectos web o de software.
- ¿Qué tipo de proyectos has gestionado anteriormente?
- ¿Has trabajado en agencia digital, software factory o empresa de desarrollo?
- ¿Cuántos proyectos has manejado al mismo tiempo?
- ¿Qué roles has coordinado? Por ejemplo: desarrolladores, diseñadores, QA, soporte, marketing.
- ¿Cuál ha sido el proyecto más complejo que has coordinado y por qué?
- ¿Cómo levantas requerimientos con un cliente que no sabe explicar bien lo que necesita?
- ¿Cómo comunicas retrasos o problemas técnicos a un cliente?
- Cuéntame de una ocasión en la que tuviste que manejar a un cliente molesto.
- ¿Cómo validas que el cliente entendió correctamente el alcance, tiempos y entregables?
- ¿Cómo organizas el arranque de un proyecto nuevo?
- ¿Cómo manejas cambios de alcance durante el proyecto?
- ¿Cómo motivas a un equipo cuando hay presión por entregas?
- ¿Qué haces si un miembro del equipo no está cumpliendo?
- ¿Qué tan cómodo te sientes tomando decisiones rápidas?
Lugar de trabajo: Empleo presencial
