Planear, dirigir y supervisar la operación integral de la plaza, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y administrativos para garantizar la rentabilidad del negocio y la máxima satisfacción del cliente.
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Educación: Licenciatura concluida en Administración, Mercadotecnia, Gestión Empresarial o afines.
- Edad: Mínimo 40 años.
- Experiencia: Mínimo 4 años en posiciones de supervisión, coordinación o gerencia, con personal a cargo y manejo de KPIs. Deseable experiencia en medianas o grandes empresas.
- Conocimientos clave: Estrategias comerciales y ventas, administración de personal, control presupuestal e inventarios, y manejo de Office (Excel intermedio).
- Otros: Licencia de manejo vigente tipo A y disponibilidad para viajar.
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Supervisar y dar seguimiento al cierre de servicios funerarios y cotizaciones.
- Autorizar contratos, revisar nóminas (semanales/quincenales) y presentar reportes financieros a Dirección.
- Coordinar inventarios, compras y asegurar el abasto de insumos de la plaza.
- Liderar y evaluar al personal a cargo, coordinando con el área de reclutamiento la cobertura de vacantes.
- Resolver incidencias operativas y asegurar el mantenimiento de las instalaciones y flotilla vehicular.
Liderazgo, toma de decisiones, comunicación empática, negociación y alta sensibilidad/respeto en el trato con clientes.
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Sueldo base + Bonos de puntualidad.
- Prestaciones de Ley (Contrato IMSS).
- Herramientas de trabajo: Celular, equipo de cómputo y vehículo de la empresa.
Uniforme institucional (traje sastre) al otorgarse la planta.
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Nota: El proceso de selección incluye pruebas psicométricas, de manejo y estudio socioeconómico.
