Perfil
Persona proactiva, organizada, orientada a resultados y con facilidad para trabajar con personal operativo, capaz de cubrir posiciones de alto volumen y atender diferentes regiones.
Objetivo
Gestionar de manera integral los procesos de reclutamiento y selección, con especial enfoque en la cobertura de posiciones operativas y técnicas para proyectos de construcción y mantenimiento de fibra óptica.
Principales responsabilidades
- Ejecutar procesos de reclutamiento de inicio a fin.
- Publicar y administrar vacantes en diferentes fuentes.
- Realizar entrevistas y filtros de candidatos.
- Reclutar técnicos, instaladores, empalmadores, ayudantes, supervisores y personal administrativo.
- Coordinar entrevistas con líderes operativos.
- Dar seguimiento a documentación, contratación e ingreso.
- Generar estrategias para reducir tiempos de cobertura.
- Mantener indicadores de reclutamiento y efectividad de fuentes.
- Participar en ferias de empleo y reclutamiento masivo.
- Apoyar en actividades generales de Recursos Humanos.
Requisitos
- Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.
- 2 a 4 años de experiencia en Reclutamiento y Selección.
- Experiencia como Generalista de Recursos Humanos.
- Experiencia indispensable reclutando perfiles operativos y técnicos.
- Deseable experiencia en telecomunicaciones, fibra óptica, construcción o campo.
- Disponibilidad para realizar reclutamiento en campo y viajar.
Sueldo: $14,000.00 - $17,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
