Descripción del puesto:
Jefe de jurídico con especialidad corporativa
Descripción del puesto:
Buscamos un Jefe de Jurídico con especialización en derecho corporativo para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de dirigir, coordinar y supervisar todas las actividades legales relacionadas con la estructura corporativa, la gestión de contratos, cumplimiento normativo y las relaciones con autoridades reguladoras. Esta posición requiere liderazgo, un enfoque estratégico y una comprensión profunda de los marcos legales que rigen las actividades comerciales.
Requisitos:
- Formación académica: Título universitario en Derecho (preferible con maestría en Derecho Corporativo, Comercial o afines).
- Experiencia profesional: Mínimo 5 años de experiencia en el área legal corporativa, preferentemente en posiciones de liderazgo o supervisión.
- Conocimientos:
- Sólidos conocimientos en derecho corporativo, contratos comerciales, derecho mercantil y compliance.
- Experiencia en la elaboración, revisión y negociación de contratos comerciales y de socios.
- Dominio de normativas nacionales e internacionales aplicables a la empresa.
- Experiencia en fusiones y adquisiciones, reestructuración de empresas, y otros procesos corporativos.
- Conocimiento de propiedad intelectual, mercados de valores, y regulaciones financieras.
- Habilidades:
- Capacidad de negociación y de representar a la empresa en distintos foros legales.
- Habilidades organizativas y de gestión de equipos.
- Capacidad para tomar decisiones estratégicas basadas en la legislación vigente.
- Actitudes:
- Pensamiento estratégico y capacidad de adaptación al cambio.
- Alta capacidad de trabajo en equipo, bajo presión y con múltiples tareas.
- Ética profesional y confidencialidad.
Actividades y responsabilidades:
- Elaboración y revisión de contratos: Elaborar, revisar y negociar contratos comerciales, acuerdos de distribución, alianzas estratégicas, y otros acuerdos corporativos.
- Asesoría estratégica: Brindar asesoría legal y estratégica a la alta dirección en materia de derecho corporativo, procesos de reestructuración, acuerdos societarios, y normativas del sector.
- Cumplimiento normativo y compliance: Asegurar que la empresa cumpla con todas las normativas locales e internacionales aplicables, incluidas aquellas relacionadas con la competencia, la protección de datos, la propiedad intelectual, etc.
- Fusiones y adquisiciones: Participar activamente en procesos de fusiones, adquisiciones y reestructuraciones, asegurando el cumplimiento de los aspectos legales y la correcta implementación de las transacciones.
- Gestión de riesgos legales: Identificar y mitigar posibles riesgos legales para la empresa, realizando auditorías internas y participando en el diseño de políticas preventivas.
- Relaciones externas: Mantener relaciones con entidades regulatorias, organismos de control, abogados externos y otras partes clave para la correcta operación de la empresa.
- Entrenamiento y desarrollo: Capacitar y actualizar a los equipos internos sobre cuestiones legales relevantes, promoviendo la cultura del cumplimiento y el conocimiento de la normativa vigente.
Sueldo: $20,000.00 - $22,000.00 al mes
Beneficios:
- Estacionamiento de la empresa
Experiencia:
- Juridico: 2 años (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
