Ejecutivo de Cuenta Junior
Buscamos un perfil dinámico y orientado a resultados para integrarse a nuestro equipo comercial. El Ejecutivo de Cuenta Junior será el punto de contacto primario para una cartera de clientes asignada, asegurando que sus necesidades sean atendidas de manera oportuna y profesional, mientras apoya en el crecimiento de la cuenta.
Responsabilidades Principales
*Gestión de Cartera: Dar seguimiento diario a los requerimientos de los clientes y asegurar la entrega de servicios en tiempo y forma.
*Comunicación Efectiva: Actuar como enlace entre el cliente y las áreas operativas internas de la empresa.
*Reporteo: Elaborar reportes de avance, métricas de desempeño (KPIs) y presentaciones de resultados para las revisiones mensuales.
*Detección de Oportunidades: Identificar necesidades adicionales del cliente para proponer soluciones complementarias.
*Administración: Mantener actualizada la base de datos (CRM) y gestionar la documentación administrativa pertinente a cada cuenta.
Requisitos Perfil:
* Formación: Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Comunicación o afín (titulado).
* Experiencia: de 6 meses a 1 año en atención al cliente, ventas o puestos administrativos.
* Habilidades Técnicas: Manejo de paquetería Office (especialmente Excel y PowerPoint).
* Excelente redacción y ortografía.
* Capacidad de negociación y resolución de problemas.
* Organización y gestión del tiempo.
Ofrecemos:
* Sueldo base ($14,000 mensuales netos)
* Prestaciones de ley y superiores.
* Excelente ambiente laboral.
Sueldo: $14,000.00 al mes
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Seguro de vida
Lugar de trabajo: Empleo presencial
