Requisitos:
- Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología o carreras afines.
- Experiencia comprobable
- Uso de bolsas de trabajo y redes sociales.
- Conceptos básicos de reclutamiento y selección.
- Tipos de entrevistas y filtros iniciales.
Funciones principales:
- Publicación de vacantes en bolsas de trabajo y redes sociales.
- Recepción y revisión inicial de solicitudes y currículums.
- Contacto inicial con candidatos para validación de información.
- Programación y confirmación de entrevistas.
- Seguimiento administrativo a candidatos durante el proceso de reclutamiento.
- Solicitud y organización de documentación.
- Apoyo en procesos de contratación
- Apoyo administrativo en actividades generales de Recursos Humanos.
- Atención y seguimiento a candidatos y personal interno.
Ofrecemos:
- Sueldo semanal
- Prestaciones de ley
- Oportunidad de crecimiento profesional
- Excelente ambiente de trabajo
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $10,000.00 - $12,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
