Coordinar y supervisar las actividades administrativas, de recursos humanos y soporte a marketing, asegurando el correcto funcionamiento de la oficina y el cumplimiento de procesos internos.
Responsabilidades:
- Coordinar servicios generales de oficina (proveedores, mantenimiento, insumos)
- Coordinar actividades internas y comunicación organizacional
- Dar soporte administrativo al área de marketing (eventos, campañas, logística)
- Control y seguimiento de contratos y proveedores
- Supervisar archivo, documentación y procesos internos
Requisitos:
- Licenciatura en Administración, Marketing, Recursos Humanos o afín. SE ACEPTA BACHILLERATO
- Manejo de Excel (intermedio)
- Habilidades organizativas y multitarea
- Excelente comunicación y actitud de servicio
Ofrecemos:
- Sueldo competitivo
- Prestaciones de ley
- Ambiente corporativo dinámico
- Oportunidad de crecimiento
- Capacitación constante
Tipo de puesto: Medio tiempo, Por temporada
Sueldo: $9,924.60 - $10,099.85 al mes
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial
