DESCRIPCIóN
Atender y gestionar los asuntos legales de la empresa en materia penal, civil, laboral, administrativa y de transporte, incluyendo la liberación de unidades, resolución de siniestros, trámites ante autoridades, cobro de daños y administración de contratos, con el fin de garantizar la continuidad operativa, la protección de los activos y el cumplimiento normativo en los diferentes niveles de gobierno.
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Atender detenciones, infracciones y siniestros viales ante autoridades federales, estatales y municipales (FGJ, FGR, GN, SCT, Tránsito, etc.).
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Gestionar la liberación de unidades, placas y documentos consignados.
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Administrar trámites legales y regulatorios: altas, bajas, refrendos, certificaciones notariales y cumplimiento ante la SCT y otras dependencias.
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Dar seguimiento a denuncias, querellas y litigios en materia penal, civil, laboral y administrativa, en coordinación con abogados externos.
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Coordinar el cobro de daños y reclamaciones ante aseguradoras y terceros.
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Supervisar la administración de pólizas de seguro, expedientes y documentación legal de los activos de la empresa.
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Representar a la empresa en conciliaciones laborales, juicios y procesos legales.
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Gestionar trámites ante instancias de seguridad industrial, protección civil, bomberos y autoridades ambientales.
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Elaborar, revisar y dar seguimiento a contratos con clientes, proveedores y terceros.
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Administrar y reportar los avances legales en reuniones periódicas con Dirección General.
REQUISITOS
Edad: 28 a 45 años
Escolaridad: Derecho (Título y cédula profesional).
