Objetivo del puesto:
Coordinar y ejecutar los procesos de relaciones laborales, asegurando el cumplimiento de la legislación vigente, políticas internas y correcta documentación de los movimientos e incidencias del personal.
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Coordinar el proceso de contratación desde el enfoque legal, verificando la documentación requerida.
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Gestionar procesos de terminación de la relación laboral: renuncias, desvinculaciones, rescisión de contrato y convenios de terminación.
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Elaborar y dar seguimiento a actas administrativas conforme a la legislación laboral y políticas internas.
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Asesorar a líderes y gerentes en temas de relaciones laborales, medidas disciplinarias y aplicación del Reglamento Interior de Trabajo.
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Dar seguimiento a incidencias disciplinarias, ausentismo, abandono de trabajo y posibles causas de rescisión.
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Integrar, resguardar y mantener actualizados los expedientes laborales físicos y digitales.
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Revisar documentación y procesos para asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral vigente.
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Participar en investigaciones internas relacionadas con incumplimientos, faltas administrativas y conflictos laborales.
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Coordinar la firma de finiquitos y documentación derivada de la terminación laboral.
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Mantener comunicación constante con Nóminas, Operaciones y Capital Humano para la correcta ejecución de movimientos de personal.
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Apoyar en la preparación de documentación para inspecciones laborales y requerimientos de autoridades.
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Identificar riesgos laborales y proponer acciones preventivas para reducir contingencias.
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Mantener actualizados formatos, políticas y procedimientos relacionados con relaciones laborales.
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Experiencia en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o Derecho Laboral.
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Conocimiento de Ley Federal del Trabajo y normatividad laboral vigente.
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Experiencia en manejo de expedientes, actas administrativas y procesos de terminación laboral.
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Capacidad de análisis, organización y seguimiento.
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Habilidad para asesorar a líderes y manejar situaciones laborales de manera objetiva y profesional.
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Excelente comunicación y manejo confidencial de información.
Si cuentas con experiencia en relaciones laborales y buscas desarrollarte en un entorno profesional y dinámico, ¡queremos conocerte!
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