Importante empresa se encuentra en búsqueda de un Coordinador Jurídico, responsable de dirigir y supervisar la estrategia legal de la organización, asegurando el cumplimiento normativo, la adecuada representación jurídica de la empresa y la administración integral de litigios, contratos y asuntos corporativos.
Buscamos un profesionista con sólida experiencia en derecho corporativo y laboral, liderazgo de equipos jurídicos y enfoque preventivo para minimizar riesgos legales.
Responsabilidades
- Coordinar y supervisar la operación del área jurídica.
- Representar legalmente a la empresa ante autoridades y organismos competentes.
- Administrar y dar seguimiento a litigios laborales, mercantiles, civiles y administrativos.
- Elaborar, revisar y negociar contratos corporativos y mercantiles.
- Supervisar el cumplimiento de obligaciones legales y regulatorias.
- Brindar asesoría jurídica a la Dirección General y a las diferentes áreas de la empresa.
- Coordinar despachos externos y equipo jurídico interno.
- Administrar actos de gobierno corporativo y documentación legal.
- Identificar riesgos legales e implementar acciones preventivas.
- Elaborar reportes ejecutivos e indicadores del área jurídica.
Requisitos
- Licenciatura en Derecho.
- Cédula profesional indispensable.
- Experiencia mínima de 5 años en derecho corporativo, laboral y litigio.
- Experiencia en coordinación de equipos jurídicos.
- Conocimientos en:
- Derecho Corporativo.
- Derecho Laboral.
- Derecho Mercantil.
- Litigio y procedimientos administrativos.
- Elaboración y negociación de contratos.
- Cumplimiento normativo.
- Excel avanzado.
- Disponibilidad para viajar y atender asuntos urgentes cuando la operación lo requiera.
- Deseable inglés intermedio y licencia de conducir vigente.
Competencias
- Liderazgo.
- Ética profesional.
- Pensamiento estratégico.
- Capacidad analítica.
- Negociación.
- Comunicación efectiva.
- Toma de decisiones.
- Organización y planeación.
- Manejo de conflictos.
- Discreción y confidencialidad.
Ofrecemos
- Sueldo base competitivo.
- Esquema de comisiones por participación en servicios.
- Prestaciones de ley.
- Desarrollo profesional.
- Participación en proyectos estratégicos.
- Excelente ambiente de trabajo.
Sueldo: $20,000.00 - $30,000.00 al mes
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cuentas con cédula profesional en Derecho?
- ¿Tienes al menos 5 años de experiencia en derecho corporativo y laboral?
- ¿Has coordinado equipos jurídicos o despachos externos?
- ¿Tienes experiencia en elaboración y negociación de contratos?
- ¿Has representado a empresas ante autoridades laborales, administrativas o judiciales?
- ¿Cuentas con disponibilidad para viajar y atender asuntos fuera del horario laboral cuando sea necesario?
Lugar de trabajo: Empleo presencial
