Como Especialista de Capacitación te encargarás de gestionar procesos de Capacitación enfado a la red comercial.
Requisitos del puesto
- Estudios mínimos de Universitario sin título en áreas relacionadas con recursos humanos o psicología.
- Experiencia previa en capacitación y desarrollo de al menos 3 años.
- Conocimientos en diseño e implementación de programas de capacitación.
- Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo.
- Conocimientos en LMS E Learning o Moodle.
- Conocimientos en capacitación comercial (ventas, seguros etc)
Responsabilidades del puesto
- Dar seguimiento y control a programas de capacitación.
- Validación de proveedores / DC3 / DC4 Cursos Normativos o especializados.
- Llevar el registro de participación, materiales etc. de cursos remotos de capacitación
- Evaluar el impacto de los programas de capacitación en el desempeño laboral.
- Seguimiento a cliente interno (red de sucursales / corporativo)
- DNC, Mapeo de talento.
- Manejo de evaluaciones 360
- Diseño e implementación de programas de capacitación
Prestaciones y beneficios adicionales
- Sueldo mensual de 20,000 a 25,000 netos
- Seguro de vida.
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
- Ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo.
Sueldo: $20,000.00 - $25,000.00 al mes
Beneficios:
Lugar de trabajo: Empleo presencial
