Objetivo del Puesto
Apoyar en la ejecución de los programas de capacitación, asegurando el desarrollo de habilidades técnicas y sociales del personal operativo y mandos medios, así como el seguimiento y control administrativo de la información correspondiente.
Actividades Principales
- Impartir capacitación a elementos de seguridad y mandos medios.
- Desarrollar cursos enfocados en habilidades sociales y capacidades técnicas.
- Administrar y analizar bases de datos relacionadas con la capacitación.
- Elaborar reportes de avance y resultados.
- Realizar diagnósticos de necesidades de capacitación.
- Coordinar sesiones presenciales en diversas sedes operativas.
Requisitos del Puesto
- Edad: 30 a 40 años
- Sexo: Indistinto
- Escolaridad: Licenciatura en Pedagogía, Psicología, Coaching, Recursos Humanos o afín.
- Experiencia: Mínimo 3 años en capacitación (deseable en empresas de seguridad privada).
- Zona laboral: Cuautitlán, Zumpango, Tultitlán, San Martín Obispo, Tepotzotlán y CDMX.
Conocimientos Técnicos Necesarios
- Seguridad Privada (deseable)
- Paquetería Office: Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Publisher y OneDrive
- Manejo de plataformas: Google Meet y Zoom
- Técnicas y dinámicas de aprendizaje
- Métodos y estilos de enseñanza
- Trabajo por objetivos
Habilidades y Competencias
- Liderazgo y manejo de grupos
- Facilidad de palabra y comunicación asertiva
- Inteligencia emocional
- Manejo de la frustración
- Organización y seguimiento
Ofrecemos
- Sueldo quincenal fijo: $5,286.80
- Prestaciones de ley desde el primer día
- Capacitación continua
- Oportunidades de crecimiento profesional
- Ambiente de trabajo colaborativo
Sueldo: A partir de $10,573.60 al mes
Beneficios:
- Apoyo para estudios
- Ayuda o servicio de transporte
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de vida
- Uniformes gratuitos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
Lugar de trabajo: Empleo presencial
