Planificar, organizar, dirigir, controlar y coordinar eficientemente el sistema comercial, diseñando estrategias que permitan el logro de los objetivos institucionales, dirigiendo el desarrollo de las actividades de marketing y las condiciones de venta de los servicios ofrecidos por la Institución.
ESCOLARIDAD: Licenciatura en Mercadotecnia, con estudios de especialización en Marketing/Venta
ESTADO CIVIL: Indistinto
COMPETENCIAS PARA EL PUESTO:
- Liderazgo
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Pensamiento crítico
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Comunicación
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Creatividad
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Toma de decisiones
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Iniciativa
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Resolución de problemas comerciales
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Trabajo en equipo
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Capacidad de planificar
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Capacidad de negociación
- Definir, proponer, coordinar y ejecutar las políticas de comercialización orientadas al logro de una mayor y mejor posición en el mercado.
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Definir y proponer los planes de marketing, y venta de la Institución.
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Representar a la Institución en aspectos comerciales ante corresponsales, organismos Municipales y Nacionales.
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Negociar convenios y administrar los contratos que se suscriban con éstos.
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Implementar un adecuado sistema de venta de servicios a cargo de la Institución y de terceros.
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Elaboración de estrategias comerciales.
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Desarrollar un plan estratégico de ventas para la Institución.
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Organizar y supervisar el desarrollo de políticas, procedimientos y objetivos de promoción y venta de los servicios que ofrece la Institución.
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Investigar y prever la evolución de los mercados y la competencia anticipando acciones competitivas que garanticen el liderazgo de la Institución.
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Consolidar el presupuesto anual del Área Comercial y controlar su ejecución.
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Controlar que los objetivos, planes y programas de ventas se cumplan en los plazos y condiciones establecidos.
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Coordinar y aumentar el porcentaje de ventas en función del plan estratégico de la Institución.
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Medición y evaluación de desempeño de la fuerza de venta con base a metas semanales, mensuales o anuales.
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Análisis de volumen de venta, costos y utilidades.
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Conocer las necesidades de nuestros pacientes y clientes para la mejora de las ventas.
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Impulsar la apertura de nuevos mercados o convenios.
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Elaborar y solicitar un presupuesto Anual.
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Supervisión de gastos del área.
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Desarrollo y análisis de encuestas de servicio.
Desarrolla y toma decisiones sobre la publicidad de los servicios que ofrece la Institución con el fin de obtener mayores dividendos a través de las ventas de los mismos.
Nivel de educación deseada:
Superior - titulado
Nivel de experiencia deseada:
Nivel Gerencial
Función departamental:
Medicina / Salud
Industria:
Cuidado de la Salud Mental
Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:
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