Sueldo: $25,000 mensuales
Ubicación: Anzures Miguel Hidalgo
Buscamos un(a) Coordinador Regional de Ventas responsable de diseñar, coordinar y supervisar la operación comercial y operativa de distintas zonas o regiones, asegurando el cumplimiento de KPIs clave relacionados con colocación de tarjetas de crédito, productividad, calidad y ejecución de estrategias comerciales a través de Líderes Regionales y equipos en Punto de Venta.
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Liderar y coordinar a Líderes Regionales/Zonales y sus equipos.
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Supervisar la correcta ejecución de la operación y promotoría en PDV.
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Dar seguimiento al desempeño operativo y comercial de cada región.
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Diseñar e implementar estrategias comerciales regionales.
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Traducir objetivos comerciales en metas medibles y alcanzables.
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Coordinar campañas, dinámicas e incentivos comerciales.
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Monitorear KPIs como activaciones, conversión, productividad, calidad e incidencias.
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Detectar áreas de oportunidad y generar planes de mejora continua.
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Elaborar reportes y presentaciones ejecutivas de resultados.
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Evaluar desempeño de líderes y equipos de PDV.
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Participar en estrategias de capacitación, retención y desarrollo.
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Impulsar el crecimiento y motivación de los equipos comerciales.
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Garantizar el cumplimiento de lineamientos operativos y normativos.
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Supervisar el uso adecuado de herramientas y procesos.
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Coordinar auditorías internas y seguimiento en campo.
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Licenciatura trunca, pasante o concluida en áreas económico-administrativas, comerciales o afines.
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Mínimo 2 años de experiencia en ventas y gestión de equipos.
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Experiencia trabajando bajo cumplimiento de KPIs y regulaciones.
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Manejo de equipos dispersos geográficamente.
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Experiencia en atención al cliente y liderazgo operativo/comercial.
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Excel intermedio (análisis de datos y dashboards).
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PowerPoint y presentaciones ejecutivas.
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Manejo de CRM y herramientas de BI.
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Reporteo operativo y análisis financiero básico.
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Manejo de herramientas colaborativas como Drive y Teams.
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Liderazgo transformacional.
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Planeación estratégica.
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Comunicación efectiva.
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Toma de decisiones.
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Orientación a resultados.
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Resolución de conflictos y negociación.
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Sueldo mensual de $25,000 bruto
- PL y comisiones
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Desarrollo profesional
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Estabilidad laboral
Importante tener disponibilidad para movilidad a nivel nacional
“La empresa no discrimina por motivos de raza, religión, orientación sexual, condición física, de salud, embarazo o VIH, somos una empresa incluyente que valora el talento de sus colaboradores(as).”
