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Gerente Regional de Microfinanzas
En santa Catarina,Monterrey,Juarez sur,o San Nicolas.
Objetivo del Puesto
Dirigir, coordinar y supervisar la operación comercial y administrativa de las sucursales asignadas en su región, garantizando el crecimiento de la colocación de créditos grupales, la retención de clientes y la excelente calidad de la cartera (baja morosidad), bajo las políticas y metodologías de la institución.
Competencias Clave
Gestión de Cartera: Control de mora, diseño de estrategias de cobranza preventiva y correctiva, y cumplimiento de metas de colocación.-
Liderazgo de Equipos: Reclutamiento, capacitación y motivación de asesores de crédito y gerentes de sucursal.
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Desarrollo de Negocio: Apertura de nuevos mercados, mapeo de zonas de riesgo y fidelización de comités comunitarios.
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Análisis Financiero: Monitoreo de indicadores clave
Funciones Principales
Gestión Comercial y Crecimiento de Cartera
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Diseñar e implementar las estrategias de promoción y colocación de créditos grupales (metodología de banca comunal / grupos solidarios) en su zona.
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Identificar y aperturar nuevas zonas geográficas y nichos de mercado con potencial de crecimiento.
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Monitorear el cumplimiento de las metas mensuales y anuales de colocación de la región.
Control de Riesgo y Recuperación (Cobranza)
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Supervisar diariamente los indicadores de morosidad por sucursal y por asesor.
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Coordinar y participar activamente en comités de crédito de montos mayores o casos especiales.
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Implementar planes de contingencia y cobranza en campo para la recuperación de cartera vencida o grupos en problemas.
Liderazgo y Desarrollo de Equipos
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Supervisar y evaluar el desempeño de los Gerentes de Sucursal a su cargo.
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Asegurar la correcta capacitación del personal de campo en la metodología grupal, técnicas de venta y servicio al cliente.
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Fomentar un clima laboral enfocado en resultados, honestidad y apego a la ética institucional.
Control Administrativo y Cumplimiento
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Realizar auditorías y visitas de supervisión sorpresa a las reuniones de los grupos en las comunidades.
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Asegurar que los expedientes de los créditos cumplan estrictamente con la normativa interna y legal.
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Optimizar el gasto operativo de las sucursales de su región.
Requisitos)
Educación: Licenciatura concluida en Administración, Economía, Finanzas, Contaduría o áreas afines.-
Experiencia: Mínimo 3 a 5 años en puestos de supervisión regional o de zona (Gerente de Zona, Gerente Regional o Subgerente) exclusivamente dentro del sector microfinanciero, manejando metodologías de crédito grupal.
Competencias Técnicas
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Dominio de la metodología de Banca Comunal y Grupos Solidarios.
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Manejo intermedio/avanzado de Excel y sistemas de gestión de cartera financiera.
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Conocimiento profundo de la zona geográfica asignada y sus dinámicas socioeconómicas.
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Disponibilidad total para viajar y realizar trabajo 70% campo y 30% oficina.
Ofrecemos
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Sueldo base competitivo.
- Prestaciones de Ley.
- Esquema de comisiones por cumplimiento de metas de la sucursal.
- Vales de despensa.
Si te encuentras Interesado y cumples con el perfil postúlate por este medio.
Nivel de educación deseada:
Superior - titulado
Nivel de experiencia deseada:
Nivel Medio
Función departamental:
Comercial / Ventas
Industria:
Servicios Financieros
Habilidades:
Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:
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