Si estás iniciando en RH y quieres aprender de verdad, este puesto es para ti. Aquí manejarás el ciclo completo: desde reclutamiento hasta cumplimiento legal, nómina y clima organizacional. En poco tiempo tendrás una experiencia que en muchas empresas tardarías años en conseguir.
Responsabilidades:
- Reclutamiento y selección de personal (publicación, entrevistas, evaluaciones)
- Onboarding y seguimiento de nuevos ingresos
- Control de asistencias, incidencias, vacaciones y permisos
- Gestión de altas, bajas e incapacidades ante el IMSS
- Elaboración de prenómina y archivo de personal
- Cumplimiento de NOM-035 y normativas de la STPS
- Apoyo en actas administrativas y relaciones laborales
Requisitos:
- Lic. en Psicología, Administración, RH o afín (o estudiante avanzado)
- Al menos 1–2 años en funciones de RH generalista
- Conocimiento básico de LFT, IMSS y NOM-035 (preferentemente)
- Organizado/a, proactivo/a y con iniciativa propia
- Manejo de Office o Google Workspace
Oferta:
- Suedo; 16,000 a 18,000 libres
- Prestaciones de ley (imss, infonavit, vacaciones, 15 dias de aguinaldo)
Sueldo: $16,000.00 - $18,000.00 al mes
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cual fue tu ultimo grado de estudio?
- ¿Cual es tu lugar de residencia?
Experiencia:
- Recursos humanos: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
