Funciones Principales
Comunicación Organizacional
- Elaborar y ejecutar el plan anual de comunicación interna.
- Diseñar campañas de comunicación para difundir iniciativas, cambios organizacionales y proyectos estratégicos.
- Garantizar que la información llegue de manera efectiva a todos los niveles de la organización.
- Gestionar los canales de comunicación interna (correo electrónico, WhatsApp, pantallas, intranet, tableros informativos, boletines, etc.).
Cultura y Clima Laboral
- Promover los valores y cultura organizacional.
- Desarrollar campañas de integración y sentido de pertenencia.
- Apoyar programas de reconocimiento y motivación del personal.
- Participar en iniciativas para fortalecer el clima laboral.
Diseño y Contenido
- Redactar comunicados, boletines, avisos y mensajes institucionales.
- Diseñar materiales gráficos y audiovisuales para comunicación interna.
- Generar contenido atractivo para mantener informados a los colaboradores.
- Asegurar que la comunicación mantenga la identidad corporativa.
Eventos Internos
- Coordinar eventos corporativos, aniversarios, celebraciones y campañas institucionales.
- Apoyar en la logística y difusión de actividades organizacionales.
- Promover la participación de los colaboradores en eventos internos.
Medición y Seguimiento
- Evaluar la efectividad de los canales de comunicación.
- Aplicar encuestas de percepción y satisfacción.
- Generar indicadores y reportes sobre alcance y efectividad de las campañas.
- Proponer mejoras continuas en los procesos de comunicación.
Escolaridad
- Licenciatura en Comunicación, Relaciones Públicas, Mercadotecnia, Administración, Psicología Organizacional o carrera afín.
Experiencia
- 2 a 4 años en comunicación interna, cultura organizacional, recursos humanos o áreas afines.
- Experiencia en organización de eventos corporativos.
- Experiencia en elaboración de campañas de comunicación.
Conocimientos
- Comunicación organizacional.
- Cultura y clima laboral.
- Redacción corporativa.
- Diseño gráfico básico.
- Gestión de redes y medios internos.
- Planeación de eventos.
- Indicadores de comunicación interna.
- Microsoft Office y herramientas de diseño (Canva, Adobe Illustrator o similares).
Competencias
- Excelente comunicación verbal y escrita.
- Creatividad e innovación.
- Organización y planeación.
- Relaciones interpersonales.
- Orientación al servicio.
- Trabajo en equipo.
- Iniciativa.
- Capacidad de influencia.
- Inteligencia emocional.
- Atención al detalle.
Indicadores de Desempeño (KPIs)
- Cumplimiento del calendario de comunicación interna.
- Alcance y apertura de comunicados.
- Participación en eventos internos.
- Nivel de satisfacción de los colaboradores.
- Cumplimiento de campañas institucionales.
- Tiempo de respuesta en la difusión de información.
- Incremento en indicadores de clima laboral y compromiso.
Perfil Deseable
Persona dinámica, creativa, organizada y con facilidad para relacionarse con todos los niveles de la organización. Capaz de transmitir mensajes de forma clara y atractiva, generar iniciativas que fortalezcan la cultura organizacional y fungir como enlace entre la empresa y los colaboradores.
Sueldo: A partir de $13,500.00 al mes
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Descuento de empleados
- Descuentos y precios preferenciales
- Horarios flexibles
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
