Requisitos:
- Licenciatura en Administración de Empresas, Mercadotecnia, Negocios, Ingeniería Industrial o carrera afín.
- Mínimo 5 años en ventas automotrices.
- Mínimo 3 años en puestos de liderazgo comercial o gerencia.
- Experiencia en manejo de equipos de ventas y cumplimiento de objetivos.
- Contar con licencia de conducir vigente.
Conocimientos:
- Administración general.
- Atención y servicio al cliente.
- Financiamiento automotriz, seguros y estrategias de prospección.
- Manejo de indicadores.
- Inventarios y control administrativo.
- Paquetería Office y sistemas administrativos.
Funciones:
- Diseñar y ejecutar el plan comercial de la agencia.
- Asegurar el cumplimiento de metas de venta de unidades, financiamiento y seguros.
- Supervisar y dar seguimiento al desempeño del equipo comercial.
- Analizar indicadores de ventas y rentabilidad.
- Implementar estrategias de prospección y fidelización de clientes.
- Mantener relaciones comerciales con financieras y aseguradoras.
- Coordinar con equipo de marketing campañas y promociones.
- Garantizar la correcta atención y experiencia del cliente.
- Elaborar reportes y presentar resultados a la Dirección General.
- Capacitar y desarrollar al personal de ventas.
Habilidades y Competencias
- Liderazgo y desarrollo de equipos.
- Negociación y cierre de ventas.
- Toma de decisiones.
- Planeación y organización.
- Orientación a resultados.
- Comunicación efectiva.
- Resolución de problemas.
- Servicio al cliente.
- Manejo de conflictos.
- Pensamiento estratégico.
Sueldo: $30,000.00 - $50,000.00 al mes
Beneficios:
- Seguro de gastos médicos
- Seguro de vida
- Uniformes gratuitos
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cuántas personas ha tenido a su cargo?
- ¿Tiene experiencia en el manejo de financieras, seguros y F&I?
Experiencia:
- en el sector Automotriz: 3 años (Obligatorio)
- Lidereando equipos de ventas: 5 años (Obligatorio)
- desempeñado un puesto de Gerente Comercial o Ventas: 3 años (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
