Requisitos
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Edad: 25 a 40 años.
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Escolaridad: Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carrera afín.
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Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar.
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Manejo de paquetería Office, principalmente Excel.
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Conocimiento en procesos de reclutamiento y selección.
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Disponibilidad para laborar en el horario establecido.
Funciones principales
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Reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo.
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Publicación y administración de vacantes en diferentes plataformas de empleo.
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Realización de entrevistas iniciales y por competencias.
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Integración y control de expedientes del personal.
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Elaboración de contratos y documentación de ingreso.
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Coordinación del proceso de contratación e inducción.
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Seguimiento al personal de nuevo ingreso.
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Control de incidencias, vacaciones, permisos y apoyo en prenómina.
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Elaboración de reportes e indicadores del área.
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Apoyo en actividades administrativas y operativas del departamento de Recursos Humanos.
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Atención y seguimiento a solicitudes del personal.
Competencias
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Organización.
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Comunicación efectiva.
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Proactividad.
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Sentido de responsabilidad.
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Manejo de información confidencial.
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Trabajo en equipo.
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Orientación a resultados.
Ofrecemos
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Sueldo mensual de $12,000 a $14,000, de acuerdo con experiencia.
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Prestaciones de ley.
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Estabilidad laboral.
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Capacitación y desarrollo profesional.
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Buen ambiente de trabajo.
Horario
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Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 horas.
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Sábados de 09:00 a 13:00 horas.
Nivel de educación deseada:
Superior - titulado
Nivel de experiencia deseada:
Nivel Medio
Función departamental:
Manufactura / Operaciones
Industria:
Plásticos
Habilidades:
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RESPONSABLE
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HONESTO
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ORGANIZADO
Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:
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