Objetivo del puesto:
Coordinar y supervisar la capacitación teórica y práctica de operadores de transporte de personal, asegurando que cuenten con los conocimientos, habilidades y competencias necesarias para brindar un servicio seguro, eficiente y de calidad.
Funciones principales:
- Coordinar y dar seguimiento a los programas de capacitación para operadores.
- Supervisar y evaluar el desempeño de los instructores de manejo.
- Participar en la evaluación y certificación de nuevos operadores.
- Monitorear el cumplimiento de estándares de seguridad, conducción defensiva y servicio al cliente.
- Generar estrategias para el desarrollo y retención de talento operativo.
- Dar seguimiento a indicadores de capacitación y desempeño.
- Asegurar el correcto control documental y operativo de las unidades asignadas a capacitación.
Requisitos:
- Bachillerato concluido o Licenciatura afín.
- Experiencia mínima de 3 años en manejo de autobús y 1 año en transporte de personal.
- Experiencia coordinando equipos de capacitación o instructores.
- Conocimiento de normas de tránsito, manejo defensivo y seguridad vial.
- Manejo básico-intermedio de Microsoft Office.
- Disponibilidad de tiempo completo.
Competencias:
- Liderazgo.
- Comunicación efectiva.
- Planeación y organización.
- Trabajo en equipo.
- Desarrollo de personal.
- Proactividad y enfoque a resultados.
Ofrecemos:
- Sueldo competitivo.
- Prestaciones de ley.
- Oportunidad de desarrollo profesional.
- Estabilidad laboral.
Sueldo: $3,600.00 a la semana
Beneficios:
- Estacionamiento de la empresa
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial
