Objetivo del puesto
Brindar apoyo administrativo y operativo al gerente para asegurar el buen funcionamiento de las actividades diarias, facilitando la coordinación de procesos, el seguimiento de tareas y la atención a clientes, proveedores y colaboradores.
Responsabilidades principales
- Apoyar al gerente en la organización y seguimiento de actividades diarias.
- Elaborar reportes, presentaciones y documentos administrativos.
- Coordinar reuniones, agendas y citas.
- Dar seguimiento a pendientes con diferentes áreas de la empresa.
- Atender llamadas, correos electrónicos y visitas cuando sea necesario.
- Controlar y organizar archivos físicos y digitales.
- Apoyar en la elaboración de inventarios, pedidos o compras, según las necesidades del área.
- Supervisar el cumplimiento de procedimientos administrativos.
- Apoyar en la atención y solución de incidencias operativas.
- Realizar otras actividades administrativas asignadas por la gerencia.
Requisitos
- Manejo de Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint).
- Habilidades de organización, comunicación y atención al detalle.
- Capacidad para trabajar bajo presión y administrar múltiples tareas.
- Actitud de servicio, iniciativa y responsabilidad.
Competencias
- Organización y planificación.
- Trabajo en equipo.
- Comunicación efectiva.
- Resolución de problemas.
- Proactividad.
- Confidencialidad y ética profesional.
Ofrecemos
- Sueldo competitivo.
- Prestaciones de ley.
- Oportunidades de desarrollo profesional.
- Excelente ambiente de trabajo.
- Capacitación continua.
Sueldo: $9,380.26 - $9,773.74 al mes
Beneficios:
Lugar de trabajo: Empleo presencial
