Yobel Supply Chain Management, empresa líder en soluciones de logística y manufactura, se encuentra en búsqueda de talento para integrarse a nuestro equipo como:
Coordinador(a) de Capacitación
Ubicación: San Martín Obispo, Cuautitlán Izcalli, Estado de México.
Objetivo del puesto
Coordinar, ejecutar y dar seguimiento a los procesos de capacitación y desarrollo del personal, asegurando que los colaboradores cuenten con los conocimientos y competencias necesarias para desempeñar sus funciones de acuerdo con las políticas, procedimientos y requerimientos vigentes de la organización.
¿Qué buscamos?
- Licenciatura concluida en Administración, Psicología, Pedagogía o carrera afín.
- Experiencia mínima de 2 años como Coordinador(a) o Supervisor(a) de Capacitación.
- Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio.
- Experiencia en administración y seguimiento de planes y matrices de capacitación.
- Conocimiento en requerimientos legales en materia de capacitación y adiestramiento.
- Manejo de herramientas básicas para el diseño de materiales de capacitación, como Canva.
- Excelentes habilidades de comunicación y facilidad para hablar en público.
- Capacidad para impartir cursos, facilitar talleres y dirigir eventos internos.
- Organización, seguimiento, creatividad y orientación al servicio.
Principales responsabilidades
- Estructurar, ejecutar y dar seguimiento al Plan Anual de Capacitación aprobado.
- Coordinar e impartir cursos de inducción, capacitación, reentrenamiento y programas de desarrollo para el personal.
- Administrar y mantener actualizada la matriz de capacitación, asegurando el control de evidencias y cumplimiento de los programas establecidos.
- Elaborar y dar seguimiento a la matriz de capacitación relacionada con el sistema documental, garantizando el cumplimiento de los tiempos establecidos.
- Mantener actualizados los requisitos legales en materia de capacitación y adiestramiento.
- Elaborar y gestionar documentación relacionada con capacitación, incluyendo constancias DC-3 y demás registros requeridos.
- Dar seguimiento a la integración y actualización de la Comisión Mixta de Capacitación, Adiestramiento y Productividad, conforme a los requerimientos aplicables.
- Coordinar y asegurar la disponibilidad de documentos, materiales, recursos y espacios necesarios para el desarrollo de capacitaciones internas y externas.
- Administrar las salas de juntas y capacitación.
- Verificar y dar seguimiento a la actualización y vigencia de los organigramas de las diferentes áreas.
- Diseñar y difundir materiales de comunicación interna, campañas, cursos y talleres que fortalezcan la cultura organizacional.
- Apoyar en actividades de comunicación interna, incluyendo publicaciones en intranet y tableros informativos.
- Coordinar actividades de integración y reconocimiento para los colaboradores, como celebraciones de cumpleaños y aniversarios.
- Mantener actualizados los tableros de reconocimiento, cumpleaños, aniversarios y eventos internos.
- Brindar soporte en actividades y proyectos relacionados con el área de Gestión Humana.
- Realizar actividades administrativas y tareas complementarias propias del puesto.
Buscamos a una persona que...
Sea organizada, proactiva y tenga facilidad para conectar con las personas. Que disfrute compartir conocimientos, generar experiencias de aprendizaje y contribuir al desarrollo del talento dentro de la organización.
Si cuentas con experiencia coordinando procesos de capacitación, impartiendo cursos y asegurando el cumplimiento de los programas de desarrollo y requerimientos legales, ¡nos encantaría conocerte!
¡Postúlate y forma parte de Yobel Supply Chain Management!
Sueldo: $19,000.00 - $20,000.00 al mes
Beneficios:
- Estacionamiento de la empresa
- Seguro de vida
- Servicio de comedor con descuento
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
Lugar de trabajo: Empleo presencial
