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- Altas de personal, movimientos salariales y estructurales en SAP
- Validación de requisiciones de personal para nuevo ingreso y/o promociones
- Administración y mantenimiento de estructura organizacional en SAP
- Administración de plantilla autorizada
- Actualización de organigramas
- Administración de vacaciones del personal
- Administración de expedientes
- Apoyo en auditoria internas y externas
- Administración y control de beneficios y prestaciones
Este lugar es para ti si cuentas con:
- Licenciatura en áreas Administrativas, Titulado
- Deseable manejo de SAP en módulos de capital humano (HCM)
- Experiencia de 2 años en el área RH
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