Docente para Diplomado en Soft Skills
- Licenciatura en Administración, Administración Turística, Psicología, Desarrollo Organizacional, Recursos Humanos, Pedagogía, Comunicación, Relaciones Industriales o áreas afines.
- Deseable grado de Maestría en Administración, Capital Humano, Desarrollo Organizacional, Educación, Coaching, Liderazgo, Gestión del Talento o disciplinas relacionadas.
- Preferentemente con certificaciones en liderazgo, inteligencia emocional, coaching, metodologías ágiles (Scrum), Design Thinking o habilidades directivas.
Conocimientos
- Desarrollo de habilidades blandas (Soft Skills)
- Inteligencia emocional y gestión de emociones.
- Liderazgo, comunicación efectiva y manejo de equipos.
- Trabajo colaborativo y metodologías ágiles
- Networking profesional y marca personal.
- Desarrollo de portafolios profesionales, currículum vitae y preparación para entrevistas laborales.
- Empleabilidad y tendencias del mercado laboral.
- Estrategias de aprendizaje activo y aprendizaje basado en proyectos.
- Uso de plataformas educativas (Google Classroom, Moodle, Canvas, Microsoft Teams).
- Herramientas digitales para colaboración y productividad (Canva, Miro, Trello, LinkedIn, Google Workspace, Microsoft 365).
- Uso responsable de Inteligencia Artificial Generativa para fortalecer la comunicación, el liderazgo y el desarrollo profesional.
Experiencia profesional:
- Experiencia mínima de tres años impartiendo asignaturas en educación superior.
- Experiencia comprobable en cursos relacionados con liderazgo, desarrollo humano, habilidades directivas, empleabilidad, coaching, recursos humanos o desarrollo organizacional.
- Deseable experiencia en diseño de actividades basadas en competencias y evaluación auténtica.
Lugar de trabajo: Empleo presencial
