¿Te apasiona el reclutamiento y la atracción de talento? Estamos en búsqueda de un(a) Reclutador(a) con experiencia en procesos de selección de principio a fin y enfoque en resultados.
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Ejecutar el proceso completo de reclutamiento y selección, desde el levantamiento de perfiles hasta la contratación del candidato.
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Administrar vacantes de distintos niveles organizacionales, incluyendo posiciones operativas, administrativas, gerenciales y encargados regionales y nacionales de tiendas.
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Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento mediante el uso de bolsas de trabajo, redes profesionales y otras fuentes de reclutamiento.
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Realizar entrevistas por competencias y evaluar el ajuste técnico y conductual de los candidatos.
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Coordinar entrevistas con clientes internos y brindar seguimiento oportuno durante todo el proceso de selección.
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Garantizar una experiencia positiva para el candidato, manteniendo una comunicación constante y transparente.
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Elaborar contratos laborales, integrar expedientes y asegurar el cumplimiento de la documentación requerida para el ingreso del personal.
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Impartir programas de inducción a grupos de entre 10 y 20 colaboradores de nuevo ingreso.
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Dar seguimiento a indicadores de reclutamiento, asegurando el cumplimiento de tiempos de cobertura y calidad en las contrataciones.
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Participar en iniciativas de mejora continua orientadas a optimizar los procesos de atracción y selección de talento.
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Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carrera afín.
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Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento y selección de personal.
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Experiencia comprobable en cobertura de vacantes operativas, administrativas, especializadas y gerenciales.
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Dominio de entrevistas por competencias y metodologías de evaluación.
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Manejo de diversas bolsas de trabajo y estrategias de atracción de talento.
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Conocimiento en procesos de contratación, integración de expedientes e inducción de personal.
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Capacidad para gestionar múltiples procesos de reclutamiento de forma simultánea.
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Excelentes habilidades de comunicación, organización, negociación y orientación a resultados.
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Organización.
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Sentido de urgencia.
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Comunicación efectiva.
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Orientación a resultados.
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Negociación.
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Trabajo bajo presión.
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Sueldo competitivo.
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Prestaciones de ley.
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Vales de despensa.
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Comedor subsidiado.
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Transporte de personal.
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Oportunidad de crecimiento y desarrollo.
Zona de trabajo: Parque Industrial Siglo XXI, Tlajomulco de Zúñiga, Jalisco.
