Buscamos profesional de Recursos Humanos con visión estratégica y sólida experiencia en industria o manufactura.
Requisitos indispensables
- Licenciatura terminada en Recursos Humanos, Administración, Psicología Organizacional o afín (título indispensable).
- Mínimo 4 años de experiencia en puestos de RH con autonomía (Coordinador o Encargado de RH).
- Experiencia comprobable en industria o manufactura.
- Dominio avanzado de: Ley Federal del Trabajo y reforma laboral vigente, nómina, IMSS, INFONAVIT, ISR, PTU, NOM-035 y NOM-030.
- Reclutamiento y selección por competencias.
- Capacitación, clima organizacional y desarrollo.
- Manejo de herramientas digitales y de IA (ChatGPT, Copilot, Claude u otras).
- Excel intermedio-avanzado y sistemas HRIS/ATS.
- Alta discreción, integridad y mentalidad de business partner.
Principales retos del puesto
- Diseñar y ejecutar la estrategia integral de Recursos Humanos.
- Liderar reclutamiento, contratación y administración de personal.
- Coordinar nómina e incidencias, calculo de PTU, finiquitos, entre otros.
- Asegurar cumplimiento legal y normativo.
- Implementar programas de capacitación, clima y desarrollo organizacional.
- Generar KPIs y reportes ejecutivos para Dirección.
- Digitalizar y automatizar procesos de RH.
- Implementación de NOM-035.
Ofrecemos
- Salario bruto mensual $21,400
- Prestaciones de Ley
- Desarrollo y crecimiento profesional
- Jornada de lunes a viernes de 7:00 a 15:30 hrs y sábados de 7:00 a 12:30 hrs.
Si cuentas con la experiencia y el perfil estratégico que buscamos, postúlate por este medio.
Sueldo: $21,400.00 al mes
Puede trasladarse/mudarse:
- Zapotiltic, Jal.: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio)
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiencia:
- RH con autonomía (no asistente): 4 años (Obligatorio)
- NOM 035, calculo de nómina y PTU: 4 años (Obligatorio)
- giro industrial o manufactura: 4 años (Obligatorio)
Idioma:
Lugar de trabajo: Empleo presencial
