Sabemos que nuestro Talento es la clave para el éxito. Es por eso que te invitamos a destapar tu potencial con esta nueva oportunidad de carrera:
Técnico seguridad industrial
Actividades:
- Documentar y dar seguimiento a la implementación de los controles, planes operativos e indicadores de seguridad aplicables en la unidad operativa.
- Identificar, gestionar y asegurar el cumplimiento de requisitos legales, normativos y de terceras partes en la unidad operativa, relacionados a los requerimientos de seguridad aplicables (seguridad industrial y vial en la zona de distribución)
- Dar soporte técnico a la operación y desarrollar las capacidades, con relación a los planes, programas y requerimientos funcionales de seguridad industrial y vial para el manejo adecuado de riesgos, procesos y sistemas en colaboración con las áreas funcionales.
- Monitorea el desempeño y gestiona acciones a través de los habilitadores digitales, identificando las oportunidades en relación a las capacidades y gestión de comportamientos de acuerdo a los sistemas, procesos y modelos de gestión definidos
- Asegurar que las metodologías de investigaciones viales se apliquen adecuadamente, participando y presentando los informes/investigaciones de los eventos relacionados a distribución
- Lidera y participa en las auditorias Internas / externas en Seguridad (Almacenes, Distribución y Terceros)
- Influencia, colabora y participa activamente con gerentes regionales y áreas claves para asegurar eficacia del plan de seguridad.
Requisitos:
- Ingeniería concluida en transportes, industria o afín (Con título)
- Disponibilidad de horario
- Conocer, aplicar y difundir a los colaboradores sobre la seguridad industrial según las políticas, leyes, reglamentos y normas, tanto internas como externas.
En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar.
Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), ni de cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables.
Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona.
Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compártelo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia con nosotros y nosotras sea respetuosa, incluyente y justa.
#cocacola3
Sueldo: A partir de $17,500.00 al mes
Beneficios:
- Aumentos salariales
- Descuento de empleados
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro de vida
- Uniformes gratuitos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
