Se busca un estudiante activo de Psicología con interés en desarrollarse en el área de Recursos Humanos, brindando apoyo en procesos de reclutamiento, selección, evaluación psicométrica y clima laboral.
Es una oportunidad para aplicar conocimientos teóricos en un entorno corporativo real, con modalidad remota y horario fijo.
Se ofrece modalidad Home Office como opción laboral (proceso de contratación 100% presencial).
REQUISITOS
Edad: 18 a 35 años (INDISPENSABLE).
Residencia en CDMX (INDISPENSABLE).
Escolaridad: estudiante activo de Psicología (a partir de 5º semestre) o recién egresado.
Disponibilidad para firmar convenio de prácticas profesionales o servicio social.
Sin experiencia previa; se brinda capacitación constante.
Conocimiento básico de Office (Word, Excel, correo electrónico).
Interés en reclutamiento, evaluación psicométrica y desarrollo organizacional.
Buena comunicación, ética profesional y manejo de información confidencial.
Disponibilidad para proceso presencial inicial.
OFRECEMOS
Sueldo semanal competitivo para nivel de pasante.
Horario fijo de Lunes a Viernes.
Modalidad Home Office con equipo y accesos proporcionados.
Capacitación en reclutamiento, entrevista por competencias, pruebas psicométricas y clima laboral.
Posibilidad de titulación por prácticas profesionales y carta de recomendación.
Prestaciones de ley de acuerdo con convenio.
ACTIVIDADES
Apoyo en la publicación de vacantes y filtro curricular de candidatos.
Aplicación y calificación de pruebas psicométricas bajo supervisión.
Colaboración en entrevistas iniciales y registro de resultados.
Respaldo en la integración de expedientes psicolaborales de candidatos y personal.
Participación en la organización de inducciones y capacitaciones.
Apoyo en encuestas de clima laboral y elaboración de reportes básicos.
Para más información, comuníquese vía mensaje al * 5*6*5*8*1*0*2*9*4*9 * con la Lic. Vania Pimentel.
Respondemos solicitudes de inmediato. ¡Postúlate!
