Project Manager de Reclutamiento Operativo
Ubicación: Centro de Apodaca y Ciénega de Flores, Nuevo León
Sueldo: $5,296 libres semanales + comisiones + bonos
¿Qué harás?
Buscamos un(a) profesional que lidere proyectos de reclutamiento operativo, asegurando el cumplimiento de metas de contratación y la ejecución de estrategias de atracción de talento.
Responsabilidades
- Liderar proyectos de reclutamiento operativo.
- Coordinar estrategias de atracción de talento en campo y redes sociales.
- Dar seguimiento a candidatos hasta su ingreso.
- Supervisar procesos de inducción.
- Monitorear la permanencia de colaboradores durante los primeros 15 días.
- Analizar indicadores de reclutamiento (altas, bajas, rotación y efectividad).
- Elaborar reportes en Excel y Google Sheets.
- Implementar estrategias para mejorar resultados.
- Participar en ferias de empleo, posteo y volanteo.
- Dar seguimiento a metas de contratación y atención al cliente.
Requisitos
- 1 a 2 años de experiencia en reclutamiento operativo.
- Experiencia en reclutamiento masivo (deseable).
- Manejo de Excel intermedio.
- Disponibilidad para trabajo en campo.
- Enfoque a resultados y cumplimiento de objetivos.
- Excelente comunicación y liderazgo.
Se valorará experiencia en:
- Outsourcing.
- Manejo de cuentas operativas.
- Cumplimiento de metas semanales.
- Coordinación de equipos de reclutamiento.
Ofrecemos
- Sueldo libre de $6,000 semanales.
- Prestaciones de ley desde el primer día.
- Bono por cumplimiento de objetivos.
- Esquema de comisiones por resultados.
- Oportunidad de crecimiento.
- Excelente ambiente de trabajo.
Postúlate por Indeed o envía WhatsApp al 33 1178 9792.
Sueldo: $6,000.00 a la semana
Beneficios:
- Opción a contrato indefinido
Lugar de trabajo: Empleo presencial
