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Analizar y evaluar riesgos legales dentro de la organización.
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Diseñar, revisar y negociar contratos civiles, mercantiles, de prestación de servicios, confidencialidad y otros instrumentos jurídicos.
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Dar seguimiento a temas de cumplimiento normativo y prevención de riesgos.
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Emitir opiniones y recomendaciones jurídicas para distintas áreas de la empresa.
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Participar en la atención y seguimiento de asuntos litigiosos (deseable).
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Brindar asesoría legal a clientes internos.
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Elaborar escritos, documentos legales y reportes ejecutivos.
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Apoyar en estrategias para la mitigación y contención de riesgos legales.
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Licenciatura concluida en Derecho (Título y Cédula deseable).
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Experiencia en:
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Derecho corporativo.
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Elaboración, revisión y negociación de contratos.
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Gestión de riesgos y cumplimiento.
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Litigio (deseable).
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Manejo de paquetería Microsoft Office.
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Excelente capacidad de análisis, investigación y argumentación jurídica
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Estabilidad laboral.
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Desarrollo profesional dentro del área legal corporativa.
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Exposición a diversos proyectos y áreas de negocio.
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Oportunidad de fortalecer habilidades de negociación, mediación y gestión de riesgos.
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Excelente ambiente de trabajo y aprendizaje continuo.
Si buscas una posición donde puedas participar activamente en la toma de decisiones legales de una organización y desarrollarte en materia corporativa y de cumplimiento, queremos conocerte.
Nivel de educación deseada:
Superior - titulado
Nivel de experiencia deseada:
Nivel Inicial
Función departamental:
Legal
Industria:
Servicios de TI y consultoría
Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:
https://www.talenteca.com/anuncio?j_id=6a2c793a4900004500982573&source=indeed 