¿Te apasiona desarrollar talento, impartir conocimiento y crear experiencias de aprendizaje que impulsen el crecimiento de las personas? ¡Esta oportunidad es para ti!
Instructor(a) de Capacitación para Tienda Departamental
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Licenciatura concluida en Psicología, Pedagogía, Comunicación, Gestión Empresarial o carrera afín.
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Experiencia mínima de 2 años como Instructor(a) de Capacitación.
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Conocimientos en Diseño Instruccional.
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Manejo de dinámicas grupales y técnicas de aprendizaje.
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Dominio de Office 365, plataformas eLearning y gestión de información en la nube.
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Deseable experiencia en herramientas de creación de contenido digital (Canva, Photoshop, editores de video, entre otras).
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Disponibilidad para laborar de lunes a viernes tiempo completo y sábados medio día.
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Diseñar y desarrollar programas y materiales de capacitación.
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Impartir cursos presenciales y en línea.
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Coordinar y ejecutar planes de formación y desarrollo.
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Detectar necesidades de capacitación.
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Administrar herramientas tecnológicas y plataformas de aprendizaje.
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Dar seguimiento a indicadores y resultados de capacitación.
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Sueldo competitivo.
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Prestaciones de Ley y Superiores.
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Vales de despensa.
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Fondo de ahorro.
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Seguro de vida.
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Descuentos y beneficios dentro de Grupo Sears.
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Contratación directa con la empresa.
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Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
Si cuentas con la experiencia y te entusiasma contribuir al desarrollo del talento humano, ¡queremos conocerte!
Postúlate por este medio con tu CV actualizado y datos de contacto vigentes.
"De conformidad con la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares, la información proporcionada durante su proceso de postulación será tratada con estricta confidencialidad y utilizada únicamente para fines de reclutamiento y selección."
Este empleo viene de Talenteca.com:
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