Vacante: Becario para Capacitación - RyS
Por que tu trabajo es importante:
Porque serás parte del área que da la bienvenida y forma a los nuevos integrantes de la cooperativa. Tu trabajo ayudará a que cada colaborador se sienta acompañado, comprendido y conectado con nuestra misión y valores desde su primer día.
Además, tendrás la oportunidad de aportar tus ideas y creatividad para mejorar el proceso de onboarding, ayudando a que la experiencia de ingreso sea cada vez más cálida, eficiente y significativa.
Principales responsabilidades:
Durante tus prácticas o residencia profesional, apoyarás en actividades como:
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Conocer y transmitir la historia, misión y visión de Caja Yanga en los procesos de inducción.
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Aprender sobre prestaciones laborales, reglamento interno y políticas, para ofrecer un onboarding completo y humano.
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Analizar el proceso actual de inducción y proponer mejoras que fortalezcan la experiencia de los nuevos colaboradores.
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Apoyar al área de Reclutamiento y Selección en actividades de campo, armado y archivo de expedientes.
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Estudiante de Psicología, Administración, Recursos Humanos o afines.
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Interés en el desarrollo humano, la formación de talento y los procesos de atracción de personal.
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Seguro facultativo vigente.
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Disponibilidad para viajar ocasionalmente.
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Actitud positiva, ganas de aprender y gusto por trabajar en equipo.
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Experiencia real en proyectos de capacitación y reclutamiento.
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Acompañamiento de un equipo dispuesto a enseñarte y guiarte.
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Espacio para desarrollar tu propio proyecto de mejora del onboarding.
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Oportunidad de liberar tus prácticas o residencias profesionales.
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Apoyo económico quincenal para transporte
Esta oportunidad está dirigida a estudiantes que deseen adquirir experiencia profesional y liberar sus prácticas o residencias.
Si bien no se trata de una oferta laboral formal, el programa contempla un apoyo económico.
Nuestro objetivo es brindar una experiencia enriquecedora que contribuya al desarrollo profesional de los participantes.
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Lunes a viernes: 4 hrs diarias
