Título universitario y cedula profesional en Ingeniería Química, QFB, QFI, Ing. Industrial o afines
Mínimo 3 años de experiencia en la gestión de equipos de producción, preferentemente en el sector farmoquímico o manufactura.
Requisitos:
1.- Manejo de herramientas para planificar y coordinar los programas de producción (ERP, MRP, Excel avanzado).
2.- Conocimiento en control de inventarios y requerimientos de materiales.
3.- Análisis y seguimiento de KPIs (cumplimiento de programa, eficiencia, rendimiento, tiempos muertos).
4.- Capacidad para identificar y proponer acciones correctivas en desviaciones operativas.
5.- Dominio de sistemas de calidad (ISO 9001, GMP, ISO 14001).
6.- Conocimiento de auditorías internas y externas.
7.- Aplicación de metodologías como Lean Manufacturing, Six Sigma o Kaizen.
8.- Planificación de turnos, evaluación de desempeño y capacitación del personal operativo.
Deseable: Uso de herramientas avanzadas de análisis (Power BI, Tableau o similares) para decisiones estratégicas.
Conocimientos técnicos:
- Conocimiento en Buenas Prácticas de Manufactura.
- Conocimiento en Buenas Prácticas de Documentación.
- Conocimiento en Buenas prácticas de Almacenamiento
- Conocimiento en NOM-164-SSA-2015 Buenas Prácticas de Fabricación de Fármacos.
- Conocimiento de química general, química inorgánica y química orgánica.
- Conocimiento en operaciones unitarias.
- Conocimiento en sistemas y equipos críticos.
- Conocimiento en mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo.
Responsabilidades:
1.- Planificar, organizar y supervisar los programas de producción de acuerdo con las órdenes de fabricación y las previsiones de demanda.
2.- Supervisar el trabajo de los Encargados de Línea y operadores para garantizar la correcta ejecución de las actividades de producción.
3.- Analizar y coordinar los recursos necesarios (materiales, equipos y personal) para asegurar la continuidad de las operaciones productivas.
4.- Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, cantidad y plazos en la producción.
5.- Establecer y monitorear indicadores clave de desempeño (KPIs) de producción, calidad y eficiencia.
6.- Implementar acciones correctivas y preventivas en caso de desviaciones en el proceso productivo.
7.- Gestionar la capacitación del personal operativo y técnico para mantener un alto nivel de desempeño y cumplimiento de procedimientos
8.- Coordinar y supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos productivos, asegurando su disponibilidad en tiempo y forma.
9.- Promover y asegurar la implementación de buenas prácticas de seguridad e higiene en la planta de producción.
10.- Coordinar la comunicación entre los distintos departamentos de la empresa (calidad, logística, mantenimiento, etc.) para garantizar el flujo adecuado de materiales y productos.
11.- Reportar a la alta dirección sobre los avances en los objetivos de producción, calidad y costos.
12.- Implementar y fomentar una cultura de mejora continua, participando en iniciativas de optimización de procesos (Lean, Six Sigma, Kaizen, etc.).
Competencias:
Enfoque en resultados y cumplimiento de indicadores y objetivos.
Liderazgo y gestión de equipos.
Resolución de problemas y toma de decisiones.
Adaptabilidad y manejo del cambio.
Capacidad para gestionar personal en entornos dinámicos.
Disponibilidad para rolar turnos.
Sueldo: $15,000.00 - $18,000.00 al mes
Beneficios:
Lugar de trabajo: Empleo presencial
