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¿Te apasiona liderar proyectos estratégicos, coordinar múltiples áreas y transformar desafíos en resultados? Buscamos un(a) Coordinador(a) de Planeación Estratégica y Proyectos Especiales con visión integral del negocio, enfoque analítico y capacidad de ejecución para impulsar iniciativas clave y contribuir a la toma de decisiones de la organización.
MISIÓN: Coordinar proyectos estratégicos y requerimientos especiales, asegurando la alineación entre áreas comerciales, operativas, técnicas y administrativas, mediante el seguimiento de indicadores, procesos y acciones que garanticen el cumplimiento de objetivos y la mejora continua del negocio.
COMPENSACIONES Y BENEFICIOS:
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Salario $40,000 mensuales libres MXN (Acorde a experiencia)
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Pagos Puntuales Quincenales (días 15 y último de mes).
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Prestaciones de Ley desde el día 1: IMSS, Infonavit, Vacaciones, Aguinaldo y Prima Vacacional.
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Contratación directa y aportaciones complementarias a tu AFORE.
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Herramientas de Trabajo: Vehículo utilitario, Equipo de cómputo, teléfono empresarial y herramientas especializadas.
¿QUÉ BUSCAMOS?:
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Licenciatura o Ingeniería concluida en Administración, Ingeniería Industrial, Gestión Empresarial, Telecomunicaciones, Sistemas o afín. (Título y cédula indispensable)
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Experiencia mínima de 3 a 5 años coordinando procesos administrativos multidisciplinarios, iniciativas estratégicas, mejora continua o gestión transversal de procesos. (INDISPENSABLE)
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Dominio de herramientas de control y gestión administrativa. (Seguimiento a múltiples proyectos en simultaneo)
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Manejo avanzado de Excel y elaboración de reportes ejecutivos. (indicadores / dashboards)
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Capacidad para liderar áreas sin relación jerárquica directa. Alta capacidad de negociación, priorización y resolución de problemas.
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Dominio de indicadores claves para desarrollar negocios. (Hit rate, conversión, mix de producto, mix de canales, utilidad, rentabilidad, tiempos de atención SLA, satisfacción del cliente, churn)
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Disponibilidad para atender proyectos y requerimientos especiales.
ACTIVIDADES:
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Coordinar áreas estratégicas desde su planeación hasta su ejecución.
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Dar seguimiento a compromisos, responsables y fechas críticas.
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Coordinar reuniones interdepartamentales para asegurar el avance de iniciativas clave.
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Identificar riesgos, desviaciones y bloqueos operativos, impulsando acciones correctivas.
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Monitorear el flujo operativo general y el cumplimiento de acuerdos entre áreas.
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Generar reportes ejecutivos, análisis e indicadores para Dirección.
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Consolidar información operativa, comercial y administrativa para la toma de decisiones.
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Diseñar y dar seguimiento a dashboards e indicadores clave de desempeño.
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Coordinar requerimientos especiales solicitados por Dirección General.
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Mantener comunicación estratégica con clientes y proveedores involucrados en proyectos prioritarios.
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Asegurar la documentación, trazabilidad y seguimiento de acuerdos y compromisos.
Lugar de Trabajo: Tizayuca, Hidalgo
Horario:Lunes a Viernes (8:00 AM 6:00 PM) y Sábados (8:00 AM 12:00 PM).
¡POSTÚLATE AHORA! Si cumples con el perfil, adjunta tu CV actualizado por este medio y nos pondremos en contacto contigo para iniciar tu proceso.
Nivel de educación deseada:
Superior - titulado
Nivel de experiencia deseada:
Nivel Gerencial
Función departamental:
Dirección de empresas
Industria:
Telecomunicaciones
Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:
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