Descripción
Administrar las actividades relacionadas con el Departamento de Embarques y exportación. Así como la administración del personal, procedimientos y cumplimientos relacionados con el área de embarques.
Requisitos:
Más de 3 y hasta 5 años con experiencia en procesos de embarques, reglamentos de trabajo de los diferentes sistemas de gestión. ISO 9001 / CT-PAT / Seguridad y Medio Ambiente/Regulaciones de las exportaciones.
Licenciatura carrera afin.
Ingles fluido.
Conocimientos:
Exportación
Procesos de Embarques
SAP/Sistemas MRP
Mejora Continua
Funciones de puesto:
Atender juntas
Proveer acciones para mejorar el cumplimiento del programa de embarques.
Administración de la carga de trabajo
Asegurar el cumplimiento de procedimientos, instrucciones y reglamentos de trabajo.
Reportar métricos del área.
Supervisión de personal y revisión de prenómina.
Implementación y seguimiento de 5´s.
Presentación de proyectos de mejora continua y reducción de costos.
Habilidades:
Liderazgo
Toma de decisiones
Organización multidisciplinaria
Comunicación efectiva oral y escrita
Sueldo: A partir de $1.00 la hora
Beneficios:
- Estacionamiento de la empresa
- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro de vida
- Servicio de comedor con descuento
- Teléfono de la empresa
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
