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Buscamos a un líder operativo y estratégico para nuestra área de Capital Humano.
Objetivo del Rol
Serás el responsable de supervisar y validar la integridad de los procesos de contratación, nómina, IMSS, capacitación y relaciones laborales de la región, garantizando el cumplimiento normativo y la satisfacción de nuestros colaboradores.
Responsabilidades Clave
- Gestión de Ciclo de Vida: Supervisar procesos de altas, bajas, movimientos y resguardo de expedientes físicos y digitales.
- Control de Nómina e IMSS: Validar incidencias, gestionar incapacidades (riesgos de trabajo), entrega de tarjetas bancarias y asegurar el pago correcto y puntual a través de sistemas como OPEN y Dasta.
- Relaciones Laborales: Asesorar a Gerentes de Distrito en conflictos internos para mitigar riesgos legales y dar seguimiento a quejas o demandas.
- Cumplimiento Normativo: Coordinar la implementación de la NOM-035 y preparar la documentación para inspecciones de la STPS.
- Indicadores (KPIs): Elaborar reportes semanales y mensuales de rotación, vacaciones y diversos indicadores de administración de personal.
- Cultura Organizacional: Impartir cursos de capacitación y promover activamente los valores de la compañía.
¿Qué buscamos?
- Escolaridad: Licenciatura concluida en Administración, Psicología, Relaciones Laborales o afín.
- Experiencia: Mínima de 2 años en puestos similares de coordinación regional.
- Idiomas: Inglés (deseable).
- Habilidades Blandas: Orientación al detalle, liderazgo de equipos, capacidad de negociación, autonomía y excelente comunicación.
- Competencias Técnicas: Conocimiento sólido en leyes laborales mexicanas, IMSS, STPS y manejo de softwares de nómina.
Lo que ofrecemos
- Sueldo competitivo acorde al perfil.
- Oportunidades de crecimiento en una cultura basada en resultados.
- Prestaciones de ley y beneficios adicionales, vales de despensa, seguro de vida etc.
Sueldo: $19,000.00 - $21,000.00 al mes
Beneficios:
- Aumentos salariales
- Descuentos y precios preferenciales
- Estacionamiento de la empresa
- Estacionamiento gratuito
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de vida
- Teléfono de la empresa
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
