Actividades desempeñadas:
- Reclutamiento y selección de personal.
- Coordinación y seguimiento de exámenes médicos de ingreso.
- Integración y actualización de expedientes de colaboradores.
- Elaboración de reportes administrativos y de recursos humanos.
- Elaboración y gestión de contratos laborales.
- Impartición de inducciones al personal de nuevo ingreso.
- Disponibilidad para laborar tiempo extra cuando las necesidades de la operación lo requieran.
Competencias adicionales:
- Organización y atención al detalle.
- Manejo de información confidencial.
- Trabajo en equipo.
- Sentido de urgencia y seguimiento de procesos.
Sueldo: Hasta $3,487.00 a la semana
Lugar de trabajo: Empleo presencial
