Descripción del trabajo
Ubicación: Veracruz Veracruz
Horario laboral: lunes a viernes: 7:00 am a 5:00 pm
Perfil del candidato
Formación académica:
- Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín (Titulado).
- Deseable diplomado o especialización en gestión de talento, compensaciones o relaciones laborales.
Experiencia mínima:
- 2 años en puesto similar, en sector manufactura
- disponibilidad de viajar (INDISPENSABLE)
Conocimientos técnicos:
- Ley Federal del Trabajo, LSS, INFONAVIT.
- Procesos de reclutamiento masivo y especializado.
- Elaboración e interpretación de nómina.
- Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
- Paquetería Office (Excel intermedio-avanzado INDISPENSABLE).
- Planeación y organización.
1. Reclutamiento y Selección
- Diseñar y ejecutar estrategias de atracción de talento para posiciones operativas y administrativas
- Coordinar y realizar entrevistas iniciales y por competencias.
- Gestionar la publicación de vacantes en portales y medios especializados.
- Presentar candidatos de acuerdo al perfil requerido.
2. Administración de Personal
- Administrar expedientes físicos y digitales de los colaboradores.
- Supervisar el cumplimiento de las políticas internas y del reglamento de trabajo.
3. Nómina y Control de Incidencias
- Registrar y controlar incidencias: asistencias, retardos, horas extra, ausencias, incapacidades.
- Conocimiento en cálculos finiquito y bajas masivas
Lugar de trabajo. Carretera Federal Veracruz - Coatzacoalcos 180-km 8, Parque Industrial, 91697 Santa Rita, Ver. Entesados que cubran el perfil y el sueldo solvente sus pretensiones económicas enviar cv formato pdf via whats al 8134052323. Lic. Lizbeth Chávez
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $7,224.08 - $19,519.74 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
