Descripción de la publicación:
Experto/a en Modelos de Vulnerabilidad - Ingeniería Civil - Inglés
En AON/ ERN, estamos buscando a un/a Experto/a en Modelos de Vulnerabilidad que quiera impulsar el desarrollo de modelos de riesgo, liderar proyectos de alto impacto y colaborar con equipos multidisciplinarios para generar soluciones técnicas innovadoras en gestión de riesgos.
Esta posición es clave para fortalecer nuestras capacidades analíticas y metodológicas en la evaluación de amenazas naturales y antropogénicas.
¿Cuál será tu misión?
Dirigir y ejecutar el desarrollo de modelos de vulnerabilidad y amenazas secundarias dentro de los modelos de riesgo de ERN, liderar proyectos de consultoría en gestión de riesgos e impulsar la innovación metodológica y de procesos en el área de ingeniería.
Principales responsabilidades
Desarrollar y liderar modelos de vulnerabilidad para distintas amenazas dentro de los modelos de riesgo.
Diseñar y ejecutar modelos de amenazas secundarias.
Liderar proyectos de consultoría de riesgos para clientes internos y externos.
Colaborar en el desarrollo de bases de datos de exposición para análisis de riesgo.
Planear y dirigir visitas de inspección técnica a edificaciones e infraestructura.
Diseñar, documentar y mejorar procesos internos de gestión y modelación de riesgos.
Asegurar la calidad técnica de los entregables y el cumplimiento de estándares internos.
Colaborar con equipos multidisciplinarios para integrar soluciones técnicas y de negocio.
Proponer e implementar mejoras metodológicas que fortalezcan la eficiencia y robustez de los modelos.
¿Qué buscamos en ti?
Formación académica
Ingeniería Civil (Maestría o Doctorado).
Especialidad deseable en Ingeniería Estructural.
Experiencia
Al menos 5 años en posiciones similares.
Modelación de riesgos (cuantitativa y cualitativa).
Análisis estructural avanzado (no lineal).
Diseño estructural ante sismo, viento u otras amenazas.
Conocimientos técnicos
Programación (Python, Visual Basic).
Modelos estadísticos y probabilistas.
Índices de daño y/o vulnerabilidad.
Interpretación de códigos de construcción nacionales e internacionales.
Cómo apoyamos a nuestros compañeros
Además de nuestro paquete integral de beneficios, fomentamos una fuerza laboral diversa. Además, nuestro entorno ágil e inclusivo te permite gestionar tu bienestar y el equilibrio entre el trabajo y la vida personal, lo que garantiza que puedas dar lo mejor de ti mismo en Aon. Además, todos los compañeros disfrutan de dos “Global Wellbeing Days” cada año, lo que los anima a tomarse un tiempo para centrarse en sí mismos. Ofrecemos una variedad de soluciones de estilo de trabajo, pero también reconocemos que la flexibilidad va más allá del lugar de trabajo... Y todos estamos a favor. ¡A esto lo llamamos Smart Working!
Nuestra cultura de aprendizaje continuo te inspira y te equipa para aprender, compartir y crecer, ayudándote a alcanzar tu máximo potencial. Como resultado, en Aon, estás más conectado, eres más relevante y valorado.
Aon valora un lugar de trabajo innovador y diverso en el que todos los compañeros se sientan capacitados para ser ellos mismos. Aon se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades.
Aon ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, religión, credo, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, veterano, estado civil, pareja de hecho u otro estado legalmente protegido.
Damos la bienvenida a las solicitudes de todos y proporcionamos a las personas con discapacidades ajustes razonables para participar en la solicitud de empleo, el proceso de entrevista y para realizar las funciones esenciales del trabajo una vez a bordo.
