Analista de Capital Humano
Buscamos un Analista de Capital Humano para optimizar la gestión del talento, asegurar el cumplimiento de procesos internos y potenciar el desarrollo de nuestro equipo.
Funciones Principales
Reclutamiento y Selección: Publicar vacantes, filtrar CVs, realizar entrevistas iniciales y coordinar evaluaciones psicométricas.-
Onboarding: Diseñar y ejecutar el programa de inducción para nuevos ingresos.
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Administración de Personal: Controlar expedientes, gestionar incidencias (faltas, vacaciones, incapacidades) y apoyar en el prenómina.
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Clima Organizacional: Colaborar en la aplicación de encuestas de clima y eventos internos.
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Capacitación: Detectar necesidades de formación y dar seguimiento a los planes de desarrollo.
Perfil Buscado
Escolaridad: Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.-
Experiencia: Mínima de 2 años en funciones similares de generalista o analista de RRHH.
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Habilidades: Comunicación asertiva, empatía, organización y manejo de paquetería Office (Excel intermedio).
Oferta Laboral
Sueldo competitivo.-
Prestaciones de ley.
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Contratación directa por la empresa.
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Esquema de trabajo: Presencial
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Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
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Horario: : Lunes a Viernes de 9:00 am a 6:00 pm y Sábado de 9:00am a 2:00 pm.
Postularse por este medio
Nivel de educación deseada:
Superior - titulado
Nivel de experiencia deseada:
Nivel Medio
Función departamental:
Recursos humanos
Industria:
Servicios Financieros
Habilidades:
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asertividad
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negociación
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análisis
Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:
https://www.talenteca.com/anuncio?j_id=6a44100b3900003900279248&source=indeed 