ALTEN México, Empresa líder en desarrollo de soluciones tecnológicas en el área de automatización y autonomía busca un(a) Ingeniero(a) de Software Embebido enfocado(a) en desarrollo de pruebas y robustecimiento de código para integrarse a un equipo multidisciplinario.
En este rol, colaborarás en la creación y mantenimiento de bloques de software reutilizables, así como en el desarrollo de infraestructura de pruebas unitarias automatizadas. Trabajarás principalmente con proyectos relacionados con visión por computadora y procesamiento de imágenes, contribuyendo a mejorar la calidad, mantenibilidad y desempeño del software.
Serás responsable de asegurar la cobertura de pruebas, detectar áreas críticas del código y ayudar a establecer buenas prácticas de ingeniería dentro de equipos de desarrollo de software embebido.
Responsabilidades:
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Desarrollo y mantenimiento de bloques de código reutilizables para múltiples líneas de producto.
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Implementación y mejora de infraestructura de pruebas unitarias (unit testing).
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Ejecución y expansión de pruebas de regresión para asegurar la calidad del software.
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Identificación de áreas de código críticas y aumento de cobertura de pruebas.
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Desarrollo de herramientas internas (tooling) para automatización y validación de código.
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Implementación de soluciones automatizadas para detección de código no conforme.
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Colaboración con equipos de desarrollo para mejorar la arquitectura y flujo de información.
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Optimización de scripts internos para mejorar tiempos de compilación.
Requirements
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Título universitario en Ingeniería en Sistemas, Computación, Electrónica o afines.
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2 años de experiencia en desarrollo de software (se aceptan prácticas relevantes).
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Conocimiento sólido en C++ (MUY IMPORTANTE).
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Experiencia en desarrollo de software embebido y/o sistemas de bajo nivel.
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Experiencia o interés en desarrollo de pruebas (unit testing / automation testing).
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Familiaridad con control de versiones (Git).
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Inglés técnico (lectura y comprensión).
Benefits
Ofrecemos
- Sueldo base
- Seguro de Gastos Médicos Mayores (incluye plan dental y visión)
- 15 días de aguinaldo
- 25% de prima vacacional
- 12 días de vacaciones (A partir del primer año)
- Seguro social
- PTU/Reparto de utilidades
- Vales de despensa quincenales
