En Kelly, nos dedicamos a conectar al talento con el mundo laboral de manera que enriquezca sus vidas y a las empresas con personas talentosas que impulsen la innovación y el crecimiento. Con más de 78 años de experiencia global y 29 años en México, somos líderes en soluciones especializadas para la externalización de procesos de recursos humanos, operativos y administrativos.
Actualmente estamos contratando
Operador de Flotilla
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Salario: $16,000 brutos mensuales
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Horario: Lunes a Viernes de 9:00 am - 5:00 pm
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Modalidad: Presencial
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Ubicación: Mario Pani 400 Santa Fe Cuajimalpa
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Proyecto: Indeterminado
Funciones principales:
- Elaboración de comodatos o responsiva de job car e inventario para la entrega de unidades a colaborador.
- Control y gestión de los autos pool de la compañía.
- Archivo de la documentación generada por la unidad y la respalda de manera digital.
- Entrega expediente a colaborador una vez adquirida la unidad al término del periodo de lease.
- Gestiona préstamos de unidades tanto en su entrega como en la recepción de la misma.
- Da seguimiento a los procesos operativos de cada unidad: verificación, servicios de mantenimiento y revisión de las unidades a través de los distribuidores Mazda.
- Coordina la salida, regreso o resguardo de cada unidad a través de un flujo de control interno establecido por el área.
- Da seguimiento a los préstamos de prensa y coteja que sean los mismos reportados por la agencia de monitoreo del área.
- Realiza el calendario de préstamos del área con apertura y cierre de semana en caso de existir movimientos.
- Tiene comunicación constante con las áreas de postventa de cada distribuidor para poder llevar a cabo los procesos de cada unidad.
Requisitos:
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Carrera: Administración o afín
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Experiencia en flotilla: 2 años
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Experiencia en seguros: 1 años
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Gestoría en trámites: 2 años
Ofrecemos:
$16,000 mensuales brutos
Prestaciones de ley
Prestaciones superiores:
Fondo de ahorro 13 %
Vales de despensa: $ 1426
Bono HO: $ 3473
Vales de restaurante: $ 9148.87
Aguinaldo: 40 días
Vacaciones de ley
Prima vacacional: 25 %
Kelly es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Fomentamos un ambiente de trabajo diverso e inclusivo, donde todas las personas son valoradas y respetadas.
